近日,國網(wǎng)東臺市供電公司舉辦2019年企業(yè)文化培訓(xùn)班。該公司系統(tǒng)各基層黨組織負責(zé)人、宣傳委員,黨員代表共80多人參加培訓(xùn)。
培訓(xùn)班上授課老師作了《解秘華為企業(yè)文化》專題輔導(dǎo)講座。從大家耳熟能詳?shù)摹段饔斡洝分v起,穿插提問,講了六個方面知識。首先講了文化的定義,如何理解企業(yè)文化?企業(yè)文化的特點及四個層次,強調(diào)企業(yè)文化是企業(yè)內(nèi)發(fā)生故事的總和。文化也是競爭力,用文化形成傳說中的“無為而治”的局面,大大降低管理成本。講了華為的團隊精神、工匠精神。以奮斗者為本,講了華為文化的組成、華為狼性文化灌輸方式的獨特性。以客戶為中心,結(jié)合基層實際列舉了聯(lián)想、海爾、華為等大量管理服務(wù)案例。最后講了價值為綱,價值創(chuàng)造、價值評價,價值分配要以奮斗者為本,導(dǎo)向員工的持續(xù)奮斗。講座主題鮮明,通俗易懂,深入淺出,思想性、針對性、指導(dǎo)性非常強,演繹風(fēng)趣幽默,現(xiàn)場互動高效,收到較好的效果。 (陳慶華 周新衡)
轉(zhuǎn)自:中國江蘇網(wǎng)
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