為全面推進公司“文化強企”工程，凝聚人心、匯聚資源、集聚勢能，提升企業(yè)文化軟實力，全力推動公司高質(zhì)量發(fā)展。近日，四川中煙工業(yè)有限責(zé)任公司出臺相關(guān)方案，明確下階段企業(yè)文化建設(shè)重點工作。
四川中煙下階段推進企業(yè)文化建設(shè)總體目標(biāo)為：用2年左右時間，建立符合企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略要求，體現(xiàn)公司特色的企業(yè)文化體系和管理運行機制。通過全員參與，深入做好企業(yè)文化的挖掘梳理、傳承創(chuàng)新、系統(tǒng)打造、宣貫落地，充分展現(xiàn)充滿正能量的企業(yè)形象、深刻內(nèi)涵的品牌形象、高素質(zhì)的員工形象，實現(xiàn)企業(yè)與員工共同發(fā)展，企業(yè)文化和品牌文化相得益彰，全面提升“寬窄”品牌的核心競爭力，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供文化引領(lǐng)。
按照相關(guān)方案安排，企業(yè)文化建設(shè)工作將分為企業(yè)文化調(diào)研診斷、企業(yè)文化體系構(gòu)建、企業(yè)文化培訓(xùn)宣貫、企業(yè)文化評估完善等四個階段，最終形成《四川中煙企業(yè)文化體系架構(gòu)》《四川中煙企業(yè)文化理念體系》《四川中煙員工行為規(guī)范體系》《四川中煙公司視覺識別體系》《四川中煙企業(yè)文化適應(yīng)性評估及優(yōu)化方案》等方案和文件組成的較為科學(xué)、完善的企業(yè)文化體系。
轉(zhuǎn)自：國家煙草專賣局網(wǎng)站
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