近日《財富》雜志公布的世界500強名單中,中國上榜國企數(shù)量為95家,占中國上榜企業(yè)85%。中國入選世界500強前10名中,有8家是中央企業(yè)。
《中國經(jīng)營報》記者了解到,一些央企早在2019年便開始制定方案,對標(biāo)世界一流企業(yè),與此同時,國企改革三年行動推動著企業(yè)向這一目標(biāo)前進。
“加快打造世界一流企業(yè),關(guān)鍵在改革,而改革的當(dāng)務(wù)之急就是要堅決落實好國企改革三年行動方案?!眹Y委人士表示。
國企比重加大
國資委發(fā)布的數(shù)據(jù)顯示,在近日公布的2021年《財富》世界500強排行榜中,49家央企和33家地方國企入圍。在排名前五的企業(yè)中,中國企業(yè)占3家,分別為:排名第二的國家電網(wǎng)有限公司、排名第四的中國石油天然氣集團有限公司、排名第五的中國石油化工集團有限公司。
本年度《財富》世界500強中,國務(wù)院國資委監(jiān)管的中央企業(yè)及子企業(yè)共有49家入圍,比去年增加1家;地方國資委監(jiān)管的國有企業(yè)共有33家入圍,比去年增加1家。
國企改革專家李錦分析,國家電網(wǎng)上升至第二位,毫無疑問,國有企業(yè)依然是中國國力的中堅。
“國有企業(yè)分量重,體現(xiàn)了中國以公有制為主體的鮮明特色?!崩铄\表示,“在全球經(jīng)濟洗牌的過程中,中國上榜企業(yè)尤其是國有企業(yè)持續(xù)增多、排名普遍提升,呈現(xiàn)出強勁增長勢頭。這說明中國國有企業(yè)在做‘大’的方面,仍保持著高歌猛進的良好勢頭,中國上榜前十中,除了中國平安和鴻海精密,其余全部為國企?!?/p>
國資委數(shù)據(jù)顯示,2021年度《財富》世界500強上榜國企數(shù)量合計為95家,較上年度增加了3家。其中,中國船舶集團、濰柴動力、浙江省交通投資集團、廣州市建筑集團、廣州醫(yī)藥集團、華潤置地、云南省投資控股集團、紫金礦業(yè)集團、中國再保險(集團)股份有限公司等9家國企為首次上榜。
與國企改革相輔相成
其實早在2019年,中石油原董事長王宜林就對《中國經(jīng)營報》記者表示,正在做對標(biāo)世界一流企業(yè)的相關(guān)工作。
這一時間點,與《國企改革三年行動方案(2020-2022年)》時間重合。
前述國資委人士對記者表示,對于中央企業(yè)來講,實現(xiàn)做強做優(yōu)做大、加快打造世界一流企業(yè),關(guān)鍵在改革,而改革的當(dāng)務(wù)之急就是要堅決落實好國企改革三年行動方案。
提到國企改革典型案例的時候,該人士表示:“今后要鼓勵支持基層大膽改革創(chuàng)新,積極探索更多可復(fù)制可推廣的經(jīng)驗?zāi)J剑貏e是‘雙百企業(yè)’‘科改示范企業(yè)’‘對標(biāo)一流管理提升標(biāo)桿企業(yè)’改革經(jīng)驗,充分發(fā)揮典型示范作用?!?/p>
2020年,國資委公布了《關(guān)于開展對標(biāo)世界一流管理提升行動的通知》。明確到2022年,國有重點企業(yè)管理理念、管理文化更加先進,管理制度、管理流程更加完善,管理方法、管理手段更加有效,管理基礎(chǔ)不斷夯實,創(chuàng)新成果不斷涌現(xiàn),基本形成系統(tǒng)完備、科學(xué)規(guī)范、運行高效的中國特色現(xiàn)代國有企業(yè)管理體系,企業(yè)總體管理能力明顯增強,部分國有重點企業(yè)管理達到或接近世界一流水平。
與之并行的國企改革三年行動也收獲頗豐。
國資委數(shù)據(jù)顯示,國企改革三年行動的深入實施,提高了企業(yè)發(fā)展質(zhì)量和效益。今年上半年,國資系統(tǒng)監(jiān)管企業(yè)實現(xiàn)營業(yè)收入33.6萬億元,同比增長29.4%;實現(xiàn)凈利潤1.8萬億元,同比增長129.5%。
抓住極小的改革窗口期
據(jù)了解,《財富》世界500強是衡量大型企業(yè)最知名的榜單,由《財富》雜志每年公布一次,以銷售收入為主要標(biāo)準,此外,利潤、資產(chǎn)、股東權(quán)益、雇傭人數(shù)等作為參考指標(biāo)。
對于世界500強榜單中,中國企業(yè)的亮眼表現(xiàn),《財富》認為,中國有效地遏制新冠肺炎疫情,使得企業(yè)迅速恢復(fù)和擴大生產(chǎn),中國企業(yè)的國外訂單增加導(dǎo)致對外貿(mào)易的擴大。2020年中國是全球唯一實現(xiàn)貿(mào)易正增長的主要經(jīng)濟體,全年進出口規(guī)模均創(chuàng)歷史新高。國際貿(mào)易的增長推動了中國公司經(jīng)營的恢復(fù)和穩(wěn)定發(fā)展。
企業(yè)效益較好時期,對推進改革也極為有利。
前述國資委人士表示,當(dāng)前深化國企改革的大環(huán)境極為有利,方方面面對國有企業(yè)地位十分認同,對國企作用特別是在抗疫中作出的突出貢獻高度贊賞,對國企改革發(fā)展大力支持;當(dāng)前又是穩(wěn)增長壓力較小的窗口期,為深化改革、突破重點難點問題提供了難得時機,可以說機不可失。
入圍《財富》世界500強名單的鞍鋼集團,在推進國企改革過程中,取得了實效。
鞍鋼集團人士透露:“通過改革,精簡審批事項24.4%,對子企業(yè)審批事項最多45項、最少31項?!?/p>
他舉例說,連續(xù)6年虧損、瀕臨破產(chǎn)、被國務(wù)院國資委認定為“僵尸企業(yè)”的朝陽鋼鐵,在首輪改革基礎(chǔ)上,推出以“授權(quán)+同利”為核心的改革升級版,打造民營機制的國有鋼鐵企業(yè)樣板,實現(xiàn)從“困難企業(yè)”到“行業(yè)排頭”的蛻變。
“三年行動時間轉(zhuǎn)瞬即過,一旦錯失這輪改革,今后勢必還要補課,就會步步被動。在改革三年行動上,我們必須有時不我待的強烈緊迫感,發(fā)揚釘釘子精神提速加力,把改革工作抓得更緊更實?!鼻笆鰢Y委人士表示。
轉(zhuǎn)自:貝果財經(jīng)
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