“優(yōu)師計(jì)劃”師范生須履約任教 若違約將納入社會信用體系

　　近日，教育部印發(fā)《關(guān)于做好“優(yōu)師計(jì)劃”師范生就業(yè)工作的通知》（以下簡稱《通知》），明確“優(yōu)師計(jì)劃”師范生畢業(yè)后須按協(xié)議約定，到定向縣中小學(xué)履約任教，確?！皟?yōu)師計(jì)劃”師范生離校前全部落實(shí)任教學(xué)校。

　　《通知》強(qiáng)調(diào)，“優(yōu)師計(jì)劃”師范生畢業(yè)后須按協(xié)議約定，到定向縣中小學(xué)履約任教。國家優(yōu)師專項(xiàng)師范生未按規(guī)定履約的，按照協(xié)議約定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，違約記錄歸入人事檔案，依法依規(guī)納入社會信用體系。各培養(yǎng)院校要高度重視“優(yōu)師計(jì)劃”畢業(yè)生就業(yè)工作，積極引導(dǎo)畢業(yè)生履約任教。

　　《通知》要求，優(yōu)化就業(yè)服務(wù)，各省級教育行政部門要會同機(jī)構(gòu)編制部門，在核定的中小學(xué)教師編制總額內(nèi)，提前安排、準(zhǔn)確核查接收“優(yōu)師計(jì)劃”師范生編制計(jì)劃，統(tǒng)籌制定招聘計(jì)劃。

　　《通知》明確，各省級教育行政部門要加強(qiáng)“優(yōu)師計(jì)劃”師范生的履約管理。除規(guī)定的三種特殊情況外，未到定向縣中小學(xué)任教，或者履約任教未滿6年且不繼續(xù)履約的國家優(yōu)師專項(xiàng)師范生，視為違約。省級教育行政部門要將違約記錄歸入違約學(xué)生個人檔案，并納入社會信用體系。此外，教育部提到，各地要為“優(yōu)師計(jì)劃”師范生到農(nóng)村任教提供必要的工作生活條件。各省級教育行政部門要將“優(yōu)師計(jì)劃”師范生履約任教后的專業(yè)發(fā)展納入各級培訓(xùn)計(jì)劃，持續(xù)支持“優(yōu)師計(jì)劃”師范生專業(yè)發(fā)展和終身成長。（于霏）

　　轉(zhuǎn)自：工人日報(bào)

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