近日，中國西電集團發(fā)布《中國西電集團公司2016年社會責(zé)任報告》，該報告是中國西電集團的第6份社會責(zé)任報告。報告系統(tǒng)呈現(xiàn)了過去一年該公司在責(zé)任管理、市場績效、安全生產(chǎn)、綠色環(huán)保、員工關(guān)愛、企業(yè)公民等方面的工作，集中展示了集團在經(jīng)濟、社會和環(huán)境責(zé)任方面的整體情況。
（圖片來源：互聯(lián)網(wǎng)） 過去一年，中國西電集團秉承責(zé)任之道，緊緊圍繞集團年度重點工作，著力加強黨的建設(shè)，各項工作扎實推進，深入學(xué)習(xí)貫徹全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神，從制度建設(shè)、干部隊伍建設(shè)、監(jiān)督體系建設(shè)、基層黨組織建設(shè)等方面入手，推動集團黨的建設(shè)得到根本加強。全力推進創(chuàng)新發(fā)展，積極應(yīng)對各種困難和挑戰(zhàn)，統(tǒng)籌推進促改革、穩(wěn)增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、抓創(chuàng)新、強管理各項工作，實現(xiàn)了穩(wěn)中有進、穩(wěn)中提質(zhì)，邁出了“十三五”精彩開局的堅實步伐。
在責(zé)任管理方面，中國西電集團把“堅持共享發(fā)展，著力增強企業(yè)社會責(zé)任踐行能力”作為戰(zhàn)略任務(wù)，在著力提高發(fā)展質(zhì)量與效益的同時，全面建立了社會責(zé)任組織管理體系，在經(jīng)營過程中，強化社會責(zé)任與企業(yè)管理、運營和業(yè)務(wù)全面融合，將社會責(zé)任納入公司的戰(zhàn)略規(guī)劃和年度計劃，分解落實責(zé)任，穩(wěn)步推進實施。
在市場績效方面，中國西電集團緊密圍繞創(chuàng)新、協(xié)同、綠色、開放、共享五大發(fā)展主題，大力開拓國內(nèi)外市場，積極推進會計集中核算與信息共享、強化“兩金”壓降力度、探索資產(chǎn)證券化模式及供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)，加強虧損企業(yè)治理，推進瘦身健體、提質(zhì)增效等專項工作取得了明顯成效；生產(chǎn)經(jīng)營穩(wěn)中向好，2016年營業(yè)收入比“十二五”末增長5%；運行質(zhì)量持續(xù)改善，經(jīng)營利潤穩(wěn)步增長，2016年利潤總額比“十二五”末同口徑增長36%。在“一帶一路”沿線國家深耕易耨，充分利用產(chǎn)品走出去、資本走出去、資本引入、國際化合作等多種渠道，推動集團國際化戰(zhàn)略實施，2016年新增出口訂貨27億元。
在履責(zé)扶貧方面，大力發(fā)展節(jié)能環(huán)保服務(wù)和裝備制造產(chǎn)業(yè)，做好節(jié)能減排工作，中國西電集團所屬企業(yè)2016年萬元產(chǎn)值綜合能耗下降8.66%；落實“精準(zhǔn)扶貧”工作要求，制定了《定點扶貧工作實施方案》，設(shè)立了“同舟工程”幫扶項目及定點扶貧幫扶項目，項目資金合計29.3萬元。派駐駐縣駐村干部，并組織貧困山區(qū)義診，對幫扶縣鄉(xiāng)村的貧困戶家庭進行了走訪確認(rèn)并建檔立卡，發(fā)放產(chǎn)業(yè)扶持補助款、困難救助金及助學(xué)款14.3萬元。向西安交大基金會捐贈公益基金90萬元。
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