中金嶺南首期企業(yè)文化大講堂開(kāi)講


來(lái)源:中國(guó)產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)信息網(wǎng)   時(shí)間:2020-04-21





  為扎實(shí)推進(jìn)深圳市中金嶺南有色金屬股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱“中金嶺南”)企業(yè)文化建設(shè),大力弘揚(yáng)“向善向上,共創(chuàng)共享”的企業(yè)核心價(jià)值觀,按照公司企業(yè)文化建設(shè)規(guī)劃的總體要求,4月17日,中金嶺南首期企業(yè)文化大講堂在總部24樓多功能廳舉行,黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)余剛作專題講座。公司領(lǐng)導(dǎo)班子、總部全體員工在現(xiàn)場(chǎng)參會(huì),所屬各單位中層正職及以上人員以視頻方式參會(huì)。公司黨委副書(shū)記王偉東主持此次活動(dòng)。


  余剛以“守正創(chuàng)新”、“守道正己”、“守望相助”三大關(guān)鍵詞為切入點(diǎn),結(jié)合公司2020年工作任務(wù)、當(dāng)前疫情防控以及企業(yè)文化建設(shè)等實(shí)際情況,從中金嶺南企業(yè)文化理念的傳承與發(fā)展、企業(yè)核心價(jià)值觀的認(rèn)同與執(zhí)行、“化危為機(jī)”背后的文化思考等維度,詮釋了追求“有限資源創(chuàng)造無(wú)限價(jià)值”的使命,闡述了致力打造“世界一流的多金屬國(guó)際化資源公司”的愿景,弘揚(yáng)了“向善向上,共創(chuàng)共享”的核心價(jià)值觀,以及“做不到,沒(méi)有理由”的企業(yè)精神,內(nèi)容豐富、闡述精準(zhǔn)、語(yǔ)言生動(dòng)、啟迪深刻,給全體與會(huì)人員講了精彩的一課。


  余剛指出,多年來(lái),中金嶺南始終堅(jiān)持文化引領(lǐng),高度重視企業(yè)文化的沉淀和建設(shè),2019年開(kāi)始了新一輪的文化理念升級(jí),這既是中金嶺南提升經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)的需要,也是打造多金屬國(guó)際化資源公司的需要,更是構(gòu)建“中金嶺南命運(yùn)共同體”的需要。中金嶺南在傳承歷史文化、深度把握廣大員工訴求、結(jié)合企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略深度調(diào)整以及充分凝聚核心管理團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)遠(yuǎn)思考的基礎(chǔ)上,圍繞“三同三像”的文化追求,提煉成以“向善向上,共創(chuàng)共享”為企業(yè)核心價(jià)值觀,以“有限資源創(chuàng)造無(wú)限價(jià)值”為企業(yè)使命,以“世界一流的多金屬國(guó)際化資源公司”為企業(yè)愿景,以“做不到、沒(méi)有理由”為企業(yè)精神及五大延伸理念構(gòu)成的中金嶺南新時(shí)期企業(yè)文化理念體系。


  余剛強(qiáng)調(diào),“做不到,沒(méi)有理由”,是中金嶺南文化特質(zhì)的生動(dòng)體現(xiàn),更是幾十年來(lái)幫助中金嶺南不斷砥礪前行、做強(qiáng)做大的動(dòng)力源泉,是中金嶺南在發(fā)展變革中迫切需要的精神指引?!跋蛏葡蛏?,共創(chuàng)共享”,是在企業(yè)發(fā)展歷史、行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和中國(guó)傳統(tǒng)文化中汲取養(yǎng)分的基礎(chǔ)上形成的中金嶺南新時(shí)期企業(yè)文化核心價(jià)值觀,是中金嶺南實(shí)現(xiàn)事業(yè)理想的基礎(chǔ)前提和動(dòng)力源泉,而“三同三像”(“感情認(rèn)同、利益認(rèn)同、理念認(rèn)同”,“執(zhí)行力像軍隊(duì),學(xué)習(xí)力像學(xué)校,凝聚力像家庭”)則始終是中金嶺南企業(yè)文化背后的理想追求和實(shí)踐訴求。


  余剛指出,文化建設(shè)的作用不僅在于企業(yè)蓬勃發(fā)展時(shí)的“錦上添花”,更在于困境掙扎時(shí)的“雪中送炭”,中金嶺南“向善向上,共創(chuàng)共享”的核心價(jià)值觀,注重構(gòu)建中金嶺南廣大干部員工的“精神新常態(tài)”,無(wú)論面對(duì)何種困境,中金嶺南人要不忘初心,堅(jiān)定信心,以人為本,知行合一,心存善念,心懷“向善向上”之念,協(xié)力“共創(chuàng)共享”之舉,打造“中金嶺南命運(yùn)共同體”,全力推進(jìn)中金嶺南高質(zhì)量、高效益、高速度并重發(fā)展。


  專題講座結(jié)束后,王偉東指出,“企業(yè)文化大講堂”的正式開(kāi)講,是對(duì)公司新一輪企業(yè)文化宣貫的再動(dòng)員、再部署,各單位要在確保疫情防控、安全環(huán)保、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)穩(wěn)定的前提下,結(jié)合自身實(shí)際,全力推進(jìn)企業(yè)文化宣貫工作,大力弘揚(yáng)“向善向上,共創(chuàng)共享”的核心價(jià)值觀,把中金嶺南發(fā)展的潛力激發(fā)出來(lái),把全體員工的智慧發(fā)揮出來(lái),把人心凝聚起來(lái),同時(shí)要按照公司企業(yè)文化建設(shè)的總體要求,認(rèn)真制定本單位今年的企業(yè)文化建設(shè)工作方案,細(xì)化措施,盡快啟動(dòng),通過(guò)扎實(shí)有效的宣貫,加快推進(jìn)公司企業(yè)文化理念的落地生根。


  據(jù)悉,企業(yè)文化大講堂是以“向善向上,共創(chuàng)共享”為主題的文化理念巡講平臺(tái),每期活動(dòng)將邀請(qǐng)國(guó)內(nèi)外著名企業(yè)文化專家授課,加深員工對(duì)文化理念的理解度與認(rèn)同度,提高管理團(tuán)隊(duì)的學(xué)習(xí)力、凝聚力與執(zhí)行力,為全力推進(jìn)中金嶺南高質(zhì)量、高效益、高速度并重發(fā)展強(qiáng)“根”鑄“魂”。


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