企以人興,文化鑄魂。素有“共和國長子”和石油化學工業(yè)“搖籃”的蘭州石化公司走過了60多年的輝煌歷程,奠定了雄厚的文化基礎(chǔ)。為了在2016年頒布新版《企業(yè)文化手冊》的基礎(chǔ)上,進一步推進企業(yè)子文化建設,經(jīng)過三年多來的總結(jié)提煉、全員討論和公司黨委研究審定,完成了集安全文化、質(zhì)量文化、環(huán)保文化、廉潔文化和服務文化為主要內(nèi)容的《蘭州石化專項文化手冊》。
《專項文化手冊》的形成,是企業(yè)貫徹“問題思維、缺陷管理、持續(xù)改進”管理理念,運用“定標準、建機制、抓考核”管理方法,突出“強專業(yè)、強基礎(chǔ)、強基層”管理重心,深入推進管理實踐創(chuàng)新的結(jié)果呈現(xiàn),是公司企業(yè)文化建設的一件大事,標志著公司“1+5”企業(yè)文化體系基本形成。
2019年4月1日上午,蘭州石化舉辦了《專項文化手冊》發(fā)布會?!秾m椢幕謨浴钒l(fā)布實施,必將引領(lǐng)公司上下堅持以安全文化建設夯實發(fā)展根基、以環(huán)保文化建設推動清潔發(fā)展、以質(zhì)量文化建設鍛造優(yōu)質(zhì)品牌、以廉潔文化建設凈化政治生態(tài)、以服務文化建設打造滿意和諧礦區(qū),為推動公司高質(zhì)量發(fā)展做出新的貢獻。
轉(zhuǎn)自:每日甘肅網(wǎng)
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