打造企業(yè)文化的軟實(shí)力,不是一朝一夕、一蹴而就的事情,需要經(jīng)過潛移默化地積累、沉淀,形成厚重的底蘊(yùn)。隨暴風(fēng)而來的驟雨雖傾盆而下蔚為壯觀,但頃刻的云開日出、雨后斜陽,就會迅速送走這匆匆過客;而看似波瀾不驚的潺潺小溪匯成的潭水,隨著溪水日復(fù)一日不斷匯入、靜靜流淌,則孕育出深刻的內(nèi)涵,更深、更廣的溫潤著身邊的土地、滋養(yǎng)著茵茵的綠草、璀璨著似錦的繁花。良好的企業(yè)文化深入開展,就像這深流的靜水潛移默化地強(qiáng)健著企業(yè)的體魄,形成了企業(yè)積極向上的氛圍,打造出企業(yè)的精神、氣質(zhì)、神韻。就像陽光少年,不管面對任何困境和風(fēng)雨都會笑著面對迎接挑戰(zhàn)。十一冶建設(shè)集團(tuán)十多年來始終不渝堅持注重企業(yè)文化建設(shè)所取得的成就,就以無可辯駁的事實(shí)詮釋了企業(yè)文化助推企業(yè)健康發(fā)展不可估量的作用。如今有著健康體魄的十一冶,以獨(dú)特的精氣神,抵御住了建筑施工市場競爭日益激烈的嚴(yán)寒,并取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益,從行業(yè)的“小弟”躋身行業(yè)“領(lǐng)頭羊”方陣并在業(yè)內(nèi)傳為佳話。
認(rèn)識一棵樹,不需急著去看春天里開的花,可以等到秋天時去看樹上的果實(shí)。就在近日,十一冶建設(shè)集團(tuán)在企業(yè)二次創(chuàng)業(yè)11年之際,于2017年11月7日,獲得了中央精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會表彰的我國企業(yè)文化發(fā)展最高榮譽(yù)“全國文明單位”光榮稱號,成為廣西唯一建筑施工類上榜企業(yè)。中共中央總書記、國家主席、中央軍委主席習(xí)近平在人民大會堂親切接見了參加大會的先進(jìn)代表和全國道德模范代表,向全體代表表示熱烈地祝賀,勉勵他們再接再厲,在社會主義精神文明建設(shè)中再立新功、作出表率。
企業(yè)文化助力二次創(chuàng)業(yè)
企業(yè)生產(chǎn)力最重要的因素是人。凝聚人心、提振士氣、堅定信念,企業(yè)才能達(dá)到眾志成城無往不勝。而打造企業(yè)文化、培育企業(yè)精神則是激發(fā)職工正能量的重要途徑。為此,十一冶建設(shè)集團(tuán)實(shí)施了以“鑄魂育人塑形”為中心,發(fā)揮以文興企之力的發(fā)展理念,始終不渝堅持打造著企業(yè)特有的文化,從加強(qiáng)精神文明建設(shè)入手,將精神文明建設(shè)貫穿于企業(yè)的發(fā)展之中,企業(yè)一直保持著昂揚(yáng)的正風(fēng)正氣和良好的精神風(fēng)貌。該企業(yè)在2006年政策性破產(chǎn)改制之后開始了“二次創(chuàng)業(yè)”的歷程,與此同時該企業(yè)以創(chuàng)建企業(yè)文化為切入點(diǎn),也開始了深入打造企業(yè)文化建設(shè)的征程。
企業(yè)文化建設(shè)是一項需要長期培育和堅持的重要工作,更是一個要與時俱進(jìn)、不斷豐富和延伸其內(nèi)涵的系統(tǒng)工程?;仡櫾摷瘓F(tuán)公司的“二次創(chuàng)業(yè)”過程,就是一個淬煉優(yōu)秀企業(yè)文化的過程。在臨危受命的黨委書記杜少華的帶領(lǐng)下,該企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子將企業(yè)文化作為“二次創(chuàng)業(yè)”精神中不可或缺的特質(zhì),并加以提煉和升華,努力營造著凝聚人心、鼓舞斗志、促進(jìn)發(fā)展的良好氛圍,使之滲透于員工的生活方式、言談舉止,體現(xiàn)在工作和生活的點(diǎn)點(diǎn)滴滴、方方面面,使其成為匯集凝聚力、創(chuàng)造生產(chǎn)力、提高競爭力、增強(qiáng)發(fā)展力的內(nèi)在動力源泉,從而形成集團(tuán)更加昂揚(yáng)向上、具有時代特征、勵志育人的企業(yè)文化,并以此引領(lǐng)企業(yè)走在了穩(wěn)步持續(xù)發(fā)展的道路上。
打造企業(yè)文化黨建是抓手。黨建是企業(yè)發(fā)展的靈魂,是帶動全體企業(yè)員工實(shí)現(xiàn)企業(yè)良好發(fā)展的先鋒隊,樹立黨員的先鋒模范作用將會有效地起到打造企業(yè)文化的“領(lǐng)頭羊”作用。
2016年6月,該企業(yè)在五岔路口PPP項目現(xiàn)場啟動“我是黨員爭先鋒·轉(zhuǎn)型升級立新功”主題實(shí)踐活動,黨委班子成員及優(yōu)秀黨員代表進(jìn)行“我是黨員,亮身份,爭先鋒”的宣講與宣誓,把“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育落實(shí)到發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用、推動集團(tuán)全面發(fā)展上。
2016年8月18日,集團(tuán)黨委中心組學(xué)習(xí)會及黨委會開到半塘屯項目工地上,領(lǐng)導(dǎo)帶頭,以上率下,進(jìn)一步推動了全面落實(shí)生產(chǎn)、經(jīng)營、改革、管理和黨建思想政治工作等各項部署;創(chuàng)新方式方法,豐富活動載體。
2017年6月27日,組織240名黨員在柳州市委黨校開展《“明示”與“明勢”--習(xí)式執(zhí)政理念》黨課活動,并組織參觀柳州市黨風(fēng)廉政教學(xué)基地。
近年來,集團(tuán)公司以“中國夢·十一冶之夢”為引領(lǐng),強(qiáng)黨建,守規(guī)矩,控風(fēng)險,穩(wěn)增長,深入實(shí)施“一二三四”發(fā)展戰(zhàn)略,先后獲得全國優(yōu)秀施工企業(yè)、全國用戶滿意施工企業(yè)、全國和廣西“守合同重信用”企業(yè)、全國建筑業(yè)先進(jìn)施工企業(yè)、全國和廣西企業(yè)文化建設(shè)示范基地、中國企業(yè)文化管理創(chuàng)新十強(qiáng)、全國企業(yè)文化創(chuàng)新實(shí)踐教學(xué)基地、中國建筑業(yè)成長性百強(qiáng)企業(yè)、中華全國總工會“職工書屋”示范點(diǎn)、自治區(qū)文明單位、廣西國有企業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)先進(jìn)基層黨組織、廣西勞動關(guān)系和諧企業(yè)及廣西共筑和諧獎、廣西企業(yè)法制建設(shè)示范單位、自治區(qū)學(xué)雷鋒活動示范點(diǎn)等殊榮,并獲推薦“全國先進(jìn)基層黨組織”。取得了經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè)和黨的建設(shè)全面發(fā)展。
打造企業(yè)文化成就企業(yè)輝煌
有理想,就會有奮斗的目標(biāo)。全體職工的企業(yè)文化建設(shè)是企業(yè)發(fā)展的根,全員戰(zhàn)斗力得到有效提升,企業(yè)的整體實(shí)力才能更有效地加強(qiáng)。故此,十一冶在抓黨建創(chuàng)建優(yōu)秀黨支部的同時,將創(chuàng)建全國文明單位作為打造企業(yè)文化的奮斗目標(biāo)。成立了以黨委書記、董事長、總經(jīng)理杜少華為組長,各職能部室部長、子分公司黨委書記及相關(guān)人員組成的創(chuàng)建第五屆全國文明單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在黨委工作部,統(tǒng)籌推進(jìn)全國文明單位創(chuàng)建工作。制定了《十一冶集團(tuán)創(chuàng)建全國文明單位工作方案》,明確了“提高素質(zhì)、凝聚力量、推動工作、促進(jìn)發(fā)展”的創(chuàng)建活動主題和“四個一流”的創(chuàng)建活動總目標(biāo),以及“五個工程”的創(chuàng)建活動內(nèi)容,并在融安縣老鄉(xiāng)家園生態(tài)移民工程項目部組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層干部、職工代表百余人召開了“爭創(chuàng)全國文明單位動員誓師大會”,做到統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分工明確、責(zé)任到人,形成領(lǐng)導(dǎo)帶頭、全員參與的工作格局,營造創(chuàng)建活動人人參與、人人有責(zé)的良好氛圍。
企業(yè)按照“走出去,請進(jìn)來”集中學(xué)、“工地課堂”“網(wǎng)絡(luò)課堂”等現(xiàn)場學(xué)的方式強(qiáng)化教育培訓(xùn),采取專題培訓(xùn)、研討交流、網(wǎng)上黨校、QQ群、微信、微博等多種形式的培訓(xùn)方式,創(chuàng)建學(xué)習(xí)品牌,不斷提高員工的業(yè)務(wù)水平。培訓(xùn)并授予38位一線員工“十一冶優(yōu)秀高技能人才”榮譽(yù)稱號;組織83名中層以上管理干部分批次到清華大學(xué)完成了“執(zhí)行經(jīng)理高級研修班”學(xué)習(xí)培訓(xùn)以及首批23名中層干部完成中國人民大學(xué)“做大做強(qiáng)做優(yōu)國有企業(yè)高級研修班”培訓(xùn);與桂林理工大學(xué)聯(lián)辦在職研究生班,兩批次60人取得研究生學(xué)歷;與重慶大學(xué)、東北大學(xué)、四川農(nóng)業(yè)大學(xué)舉辦本科班網(wǎng)絡(luò)教育課程培訓(xùn)55人;與柳州城市職業(yè)學(xué)院聯(lián)辦“十一冶建筑工程冠名班”,搭建校企人才聚集的平臺。
全面啟動大工匠帶小工匠活動,首批13位大工匠帶37位小工匠的師徒結(jié)對,組織師徒幫教,技術(shù)尖子傳、幫、帶,技術(shù)觀摩、技術(shù)講座、技術(shù)交流培訓(xùn)等,提高員工隊伍整體素質(zhì),提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。通過開展“中國夢·勞動美”“最美筑夢人”等系列主題的勞動競賽活動,實(shí)現(xiàn)創(chuàng)建精品工程的目標(biāo)。
從柳州市社會主義核心價值觀進(jìn)企業(yè)啟動儀式暨“道德講堂”示范活動在第一站十一冶集團(tuán)啟動以來,充分運(yùn)用“道德講堂”這一載體,廣泛開展社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德等各類道德講堂進(jìn)項目、進(jìn)現(xiàn)場,以及道德講堂安全文化、法制文化、廉潔文化季等活動,彰顯榜樣力量,樹立新風(fēng)尚,凝聚核心力。共舉辦“道德講堂”160余場,受眾近20000人,范圍遍布全國,在員工中引起強(qiáng)烈的反響。
深入開展“十一冶十大工匠”推薦評選活動,短短半個月就有4萬多人次關(guān)注活動,廣泛營造見賢思齊,學(xué)先進(jìn)、當(dāng)?shù)湫偷臐夂穹諊?/div>
通過開展“自豪的建設(shè)者”“最美筑夢人”“勤廉榜樣”等活動,以“身邊人講身邊事、身邊人講自己事、身邊事教身邊人”的形式,激勵廣大員工學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn),自覺成為道德的傳播者和踐行者。
將道德培養(yǎng)與誠信建設(shè)相結(jié)合,積極開展誠實(shí)守信筑品牌等宣傳活動,對員工加強(qiáng)引導(dǎo),成為自我教育、自我提高的重要載體,樹立誠信守法的良好形象并獲得了全國及廣西誠信企業(yè)。
根據(jù)普法規(guī)劃,嚴(yán)格學(xué)法制度,深入開展法制教育,增強(qiáng)干部員工的民主法制觀念和遵紀(jì)守法意識,獲得了廣西企業(yè)法制建設(shè)示范單位的殊榮。
結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)及集團(tuán)實(shí)際,在辦公區(qū)、施工現(xiàn)場等公共場所廣泛布置宣傳展示社會主義核心價值觀、中華文化等內(nèi)容的宣傳欄、宣傳畫、電子宣傳屏等,使社會主義核心價值觀的影響像空氣一樣無所不在、無時不有。
弘揚(yáng)雷鋒精神,深化志愿服務(wù)。在職黨員注冊志愿者100%,注冊志愿者人員占員工總數(shù)的93%,定期開展學(xué)雷鋒、緬懷先烈祭掃烈士墓、植樹、魚苗放生等活動以及不定期開展到孤寡老人、困難職工家庭送溫暖、交通疏導(dǎo)、街頭清理小廣告及打掃衛(wèi)生等活動,每年服務(wù)對象在千人以上,獲得了“自治區(qū)學(xué)雷鋒活動示范點(diǎn)”稱號。
通過開展最美筑夢人、文藝晚會、員工氣排球賽、青年男子籃球賽、員工拔河比賽、“迎新春”游園活動、員工書畫攝影作品展、員工美食比賽、勞動歡歌、“體育下現(xiàn)場·快樂隨我行”送文化到項目等豐富多彩的活動,豐富了員工的文化生活。
組織策劃“不忘初心、幸福同行”主題活動。凝心聚力建設(shè)工會工作站、不忘初心打造幸福項目部,目前已建成首批11個工會工作站,投入資金40多萬元用于物資采購和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),將工會工作站建設(shè)成最基層、最受歡迎、最接地氣的學(xué)習(xí)培訓(xùn)的加油站、流動書屋的文化站、權(quán)益維護(hù)的咨詢站、生活互助的幫扶站、心理疏導(dǎo)的減壓站、身體健康的檢查站、文體娛樂的活動站、安全教育的保障站。
建立了員工幫扶及健康體檢機(jī)制,為全員進(jìn)行了健康體檢并參加柳州市職工互助保障,為3421名農(nóng)民工兄弟辦理了意外傷害保障卡,以送溫暖的方式向70多位困難職工發(fā)放了慰問金64600元,僅2017年開展“我會到工地來看你之夏送清涼”活動就向各項目4255名職工和農(nóng)民工送去價值144430元的防暑降溫物資。
積極參與扶貧攻堅及和諧社區(qū)建設(shè),分別向廣西羅城縣喬善鄉(xiāng)古城村、寶壇鄉(xiāng)五地村選派貧困村黨組第一書記,投入23萬余元開展扶貧脫困工作;積極參加廣西社會和諧穩(wěn)定發(fā)展基金等搶險救災(zāi)和社會救助活動,累計捐款240多萬元;支持柳州市舉辦國際水上狂歡節(jié)、各屆運(yùn)動會等捐資80多萬元;籌資20多萬元實(shí)施“小區(qū)光亮工程”;補(bǔ)貼社區(qū)衛(wèi)生治安費(fèi)135萬元、捐獻(xiàn)和諧社區(qū)建設(shè)資金154萬元、開展“送溫暖”慰問活動支出累計達(dá)260多萬元、累計投資960萬元改造企業(yè)生活區(qū)的供電設(shè)施;建立占地1500多平方米的十一冶社區(qū)老年人日間照料服務(wù)中心,為社區(qū)老人提供全方位服務(wù)。
該企業(yè)堅持以社會主義核心價值觀統(tǒng)領(lǐng)企業(yè)文化建設(shè),用不到3個月的時間完成企業(yè)展廳的建設(shè),打造了一張別具形象意義的企業(yè)名片。榮獲了全國首家“企業(yè)文化創(chuàng)新實(shí)踐教學(xué)基地”稱號,創(chuàng)建了獨(dú)具特色的優(yōu)秀企業(yè)文化。
通過一系列企業(yè)文化具體措施有聲有色的開展,有力地宣傳了十一冶集團(tuán)發(fā)展成果,展示了企業(yè)良好形象。同時集團(tuán)也獲得了全國首家“企業(yè)文化創(chuàng)新實(shí)踐教學(xué)基地”稱號,《十一冶集團(tuán)之歌》獲“全國最美企業(yè)之聲金獎”。十一冶集團(tuán)企業(yè)展廳投入運(yùn)營使用,既創(chuàng)新了宣傳載體,又體現(xiàn)了企業(yè)特色和文化底蘊(yùn)。先后榮獲柳州市文明單位、自治區(qū)直屬企業(yè)文明單位、自治區(qū)文明單位等榮譽(yù),精神文明建設(shè)成效顯著。
企業(yè)文化驅(qū)動企業(yè)新航程
今天的十一冶,在剛剛過去的2017年取得了優(yōu)異的成就,在2018年開年,又確立新的發(fā)展目標(biāo),已經(jīng)整裝出發(fā),向著新的輝煌闊步前進(jìn)。
提出了立足新時代、定位新坐標(biāo)、把握新起點(diǎn)、繪就新畫卷,全力加快推進(jìn)集團(tuán)公司“再創(chuàng)業(yè)”進(jìn)程的大政方針。
定位出了牢牢抓住并積極利用國資國企改革帶來的機(jī)遇,圍繞核心主業(yè),打造世界一流的施工技術(shù)、打造世界一流的專業(yè)化品牌、打造工程項目全生命周期的發(fā)展服務(wù)商,實(shí)現(xiàn)既“強(qiáng)起來”也“富起來”的目標(biāo),這一“新時代”十一冶的歷史新坐標(biāo)。
針對如何具體落實(shí)2018年設(shè)立的新目標(biāo),如何將企業(yè)文化進(jìn)一步融入其中,杜少華向記者介紹說,2018年,我們將以獲評“全國文明單位”為契機(jī),更加堅定文化自信,積極踐行社會主義核心價值觀,在加快發(fā)展的同時,打造包容而又獨(dú)具特色的文化格局。深入挖掘十一冶文化所蘊(yùn)含的優(yōu)良傳統(tǒng)、正確的價值觀念、獨(dú)特的企業(yè)精神、科學(xué)的經(jīng)營理念、崇高的思想境界以及被廣大員工所認(rèn)同并自覺遵守的道德規(guī)范和行為準(zhǔn)則,結(jié)合時代要求加以繼承和創(chuàng)新,讓十一冶文化展現(xiàn)出獨(dú)特的魅力和時代風(fēng)采。繼續(xù)加強(qiáng)文化創(chuàng)新實(shí)踐教學(xué)基地的建設(shè),加強(qiáng)十一冶品牌的傳播力度,彰顯十一冶文明、和諧、團(tuán)結(jié)、向上、充滿活力的精神風(fēng)貌。讓十一冶精神撒播國內(nèi)外各條施工戰(zhàn)線,讓十一冶故事發(fā)揚(yáng)光大新時代做大做強(qiáng)國有企業(yè)的典型形象。繼續(xù)弘揚(yáng)十一冶工匠精神,營造勞動光榮的企業(yè)風(fēng)尚和精益求精的敬業(yè)品質(zhì)。在我們從事的領(lǐng)域行業(yè)不斷超越自我,讓精益求精的大國工匠精神點(diǎn)亮“鐵軍”品牌。繼續(xù)踐行“開拓創(chuàng)新、追求卓越”的發(fā)展文化、“精嚴(yán)細(xì)實(shí)、持續(xù)提升”的管理文化、“激情工作、敢于擔(dān)當(dāng)”的責(zé)任文化、“科學(xué)規(guī)范、人盡其才”的用人文化、“積極向上、豐富多彩”的業(yè)余生活文化。繼續(xù)堅持薪火相傳。在員工中廣泛開展“結(jié)對子、導(dǎo)師帶徒”活動,通過“以老帶新、以干帶群”的方式傳輸企業(yè)文化,傳遞無私奉獻(xiàn)、不屈不撓、艱苦奮斗、嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)的優(yōu)良傳統(tǒng),讓十一冶的“絕活”和“絕技”無縫傳承。
杜少華還告訴記者,2018年,十一冶將把廣大員工作為第一牽掛,履行公司的莊嚴(yán)承諾,讓員工切身感受到企業(yè)發(fā)展帶來的好處,最大限度地凝聚廣大員工的智慧和力量,使企業(yè)永葆生機(jī)與活力。切實(shí)貫徹落實(shí)中央提出的“堅持共享發(fā)展”的要求,保持員工收入的穩(wěn)定增長,讓廣大員工在共建共享發(fā)展中有更多獲得感。中國共產(chǎn)黨人的初心和使命是為中國人民謀幸福、為中華民族謀復(fù)興。黨和國家如此,企業(yè)也應(yīng)如此。十一冶的初心和使命就是“發(fā)展企業(yè),普惠員工”,讓員工事業(yè)上有進(jìn)步,能力上有提高,經(jīng)濟(jì)上得實(shí)惠,心靈上感溫馨,感情上有歸屬。踐行“快樂生活、激情工作、勇于擔(dān)當(dāng)”企業(yè)信仰,繼續(xù)推進(jìn)工會工作站的建設(shè),繼續(xù)打造幸福項目部,讓每個員工都有一個安全衛(wèi)生的好環(huán)境、一個健健康康的好身體、一個輕松愉悅的好心情。
通過采訪,記者有理由相信,作為企業(yè)文化引領(lǐng)者的十一冶建設(shè)集團(tuán),通過十幾年不斷打造出深厚底蘊(yùn)的企業(yè)文化,以及十一冶企業(yè)文化新的元素不斷加入,就像靜水流深必將會不斷綻放出奪目的風(fēng)采。十一冶人必將勇闖難關(guān),眾志成城開創(chuàng)十一冶更美好的未來。(陸雙平)
轉(zhuǎn)自:中國有色金屬報
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