中鋁集團葛紅林獲“全球跨國公司領袖杰出貢獻獎”

　　11月1日至2日，第十一屆國際跨國公司領袖圓桌會議在天津市濱海新區(qū)于家堡國際金融會議中心舉行。來自世界500強中外著名跨國公司的企業(yè)家、各界精英出席了開幕式。中鋁集團董事長葛紅林出席會議并在國際合作發(fā)展論壇上發(fā)表講話。

　　葛紅林在國際合作發(fā)展論壇的講話中提出四點看法。

　　一是要盡快遏制產業(yè)上游利潤過高的問題。去年發(fā)生，今年加劇，中國的產業(yè)鏈上中下游效益出現(xiàn)嚴重分化，上游的效益遠遠好過下游，比如煤炭和鋼鐵。上游是資源型的傳統(tǒng)產業(yè)，如果它的利潤高于社會的平均利潤，將引導企業(yè)背離高質量發(fā)展的軌道，既不利于國家的結構調整和產業(yè)升級，也不利于企業(yè)參與國際競爭，還會帶來國際社會的詬病。建議有關部門按照習總書記關于精準施策的工作要求，對產業(yè)上中下游利潤失衡的現(xiàn)象作認真的分析和研究，并進行宏觀調節(jié)，這也特別有助于在中下游企業(yè)中占據(jù)絕大多數(shù)的中小企業(yè)的發(fā)展。

　　二是產業(yè)發(fā)展應樹立人類命運共同體的理念。一個國家在全球通吃或壟斷一個產業(yè)，是不會長久的，還是要有幾個競爭合作的伙伴為好。比如中國商飛發(fā)展大飛機，在未來可能會分享一些空客和波音的市場份額，也會促進空客和波音開發(fā)更先進的航空飛行器。中國有句俗話，一個和尚挑水喝，兩個和尚抬水喝，三個和尚沒水喝。但跳出體制來思維，如果三個和尚分別來自不同體制的，比如國企、民企和混合所有制企業(yè)同時參與在一起，不但有水喝，而且水的質量還會更好。

　　全球化發(fā)展不能只考慮本國的發(fā)展，還應將本國的發(fā)展融入全球化的發(fā)展之中，作為命運共同體的一員來考慮。

　　近年來，中國政府推進供給側結構性改革，淘汰落后和化解過剩產能，就是將本國的產業(yè)發(fā)展積極主動地融入全球化發(fā)展。比如，中國的人口占全球的20％，GDP占全球的15％左右，但是鋼鐵、電解鋁產能卻占全球50%以上。從全球經(jīng)濟發(fā)展的區(qū)域平衡性上講，中國的鋼鐵、電解鋁的國內產能規(guī)模過頭了。過頭不是好事，不僅不會促進產業(yè)發(fā)展，反而會使產業(yè)發(fā)展倒退。

　　過去幾年，正是因為從各級政府到企業(yè)形成了化解過剩產能的共同認識并開展了自覺行動，通過法治化、市場化手段，加快了鋼鐵和電解鋁產業(yè)過剩產能的退出，從而在很大程度上為全球其他區(qū)域鋼鐵、電解鋁產業(yè)提供了發(fā)展機會。

　　三是以產業(yè)帶動全球化人才的匯聚。近幾年，天津市在匯聚人才方面做了大量工作，實施了“千企萬人”支持計劃等重大人才工程，引進培育一批高水平科技領軍人才，營造了具有比較優(yōu)勢的人才環(huán)境，持續(xù)堅持下去，必將收獲人才價值溢出的豐厚紅利。當今的中國，普遍面臨著全球化人才補短板的問題，這也是制約實現(xiàn)高質量發(fā)展的問題。

　　匯聚全球化人才比匯聚本地人才和國內人才要難得多，單靠一些簡單的物質優(yōu)惠不一定能吸引高端人才，最關鍵是要增創(chuàng)能夠吸引全球化人才匯聚的產業(yè)。一個城市，如果沒有現(xiàn)代化的制造業(yè)，就匯聚不到高級的工程技術人員；如果沒有現(xiàn)代化的服務業(yè)，就匯聚不到一流的經(jīng)營人才。產業(yè)的發(fā)展是人才匯聚的基礎，所謂“筑巢引鳳”，“巢”就是先進的一流產業(yè)，沒有一流的產業(yè)就沒有一流的人才；“巢”就是一流的營商環(huán)境，沒有一流的營商環(huán)境，就匯聚不到一流的企業(yè)家。建設一流的城市必須打造一流的產業(yè)和一流的營商環(huán)境，才能引入全球的高端企業(yè)，讓全球化的人才和城市的產業(yè)發(fā)展緊密契合，真正步入高質量發(fā)展。

　　四是關于建立中國營商政策信用保險公司的建議。經(jīng)常聽到許多牢騷，有地方政府對企業(yè)說話不算數(shù)，不要說對民營企業(yè)，對于央企、國企照樣不算數(shù)，甚至蔓延到外企。由此建議借鑒保險行業(yè)的做法，設立中國營商政策信用保險公司。企業(yè)可以將有關協(xié)議、合同中地方政府承諾的招商引資政策（包括土地、稅收、財政補貼、資源價格等）作為政策信用保險的標的，既可以單項，也可以整體進行投保，防范經(jīng)營風險。反之，地方政府也可以將企業(yè)的承諾投保，防止企業(yè)說大話、假投資的行為。通過這種制度化、專業(yè)化的第三方操作，能一定程度地解決地方政府和企業(yè)的信用問題，也能減少“新官不理舊賬”的問題，用市場化、法制化的手段，開辟一條優(yōu)化營商環(huán)境，保障政企正當權益的新途徑。

　　在11月2日晚的頒獎儀式上，中鋁集團副總經(jīng)理劉建平代表葛紅林接受全國政協(xié)原副主席、中國國際跨國公司促進會會長、國際跨國公司領袖圓桌會議組委會主席鄭萬通頒發(fā)的“全球跨國公司領袖杰出貢獻獎”。

　　據(jù)悉，此次跨國公司領袖圓桌會議由中國國際跨國公司促進會與聯(lián)合國開發(fā)計劃署、聯(lián)合國貿易和發(fā)展會議、聯(lián)合國環(huán)境規(guī)劃署、聯(lián)合國工業(yè)發(fā)展組織、聯(lián)合國全球契約組織、聯(lián)合國和平大學等機構聯(lián)合主辦，與天津經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)合作舉辦?？鐕绢I袖圓桌會議已成功舉辦10屆，此次會議以“開放的中國與世界”為主題，著眼于推動中國與世界融合，推進各國開放合作。 （秦超）

　　轉自：中國有色金屬報
 

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