山東省臨沂安保集團(tuán)：黨建引領(lǐng)促發(fā)展 砥礪奮進(jìn)譜新篇

　　堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)黨的建設(shè)，是我國國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)，是國有企業(yè)的“根”和“魂”。今年以來，山東省臨沂安保集團(tuán)黨委深入貫徹落實(shí)全國國有企業(yè)黨建工作會議精神，聚焦新時(shí)代國企黨建工作新要求精準(zhǔn)發(fā)力，堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)不動(dòng)搖，堅(jiān)持服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營不偏離，堅(jiān)持建強(qiáng)基層組織不放松，在堅(jiān)持政治引領(lǐng)上持續(xù)用力，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展，使企業(yè)黨的建設(shè)不斷取得新進(jìn)展新成效，改革發(fā)展不斷實(shí)現(xiàn)新突破新作為。

　　一、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)抓規(guī)范，組織建設(shè)在落實(shí)制度中顯著提升

　　加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)與完善公司治理有機(jī)統(tǒng)一。臨沂安保集團(tuán)改制后，第一時(shí)間完善了黨組織設(shè)置，理順了黨組織關(guān)系，堅(jiān)強(qiáng)有力的黨委班子成為引領(lǐng)企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的“火車頭”。以黨建為引領(lǐng)，臨沂安保集團(tuán)因勢利導(dǎo)建立了由黨委、董事會、監(jiān)事會、經(jīng)理層組成的適合中國特色現(xiàn)代國有企業(yè)制度要求的法人治理結(jié)構(gòu)，黨組織發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用，董事會發(fā)揮決策作用，監(jiān)事會發(fā)揮監(jiān)督作用，經(jīng)理層發(fā)揮經(jīng)營管理作用，為推動(dòng)企業(yè)持續(xù)健康穩(wěn)健發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保障。

　　基層黨組織建設(shè)煥發(fā)新活力?？紤]到集團(tuán)公司調(diào)整改革和黨員分布實(shí)際，同步建立黨的組織、調(diào)整優(yōu)化組織設(shè)置，年內(nèi)新增1個(gè)黨總支、4個(gè)黨支部。認(rèn)真貫徹落實(shí)全國、全省國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神，建立領(lǐng)導(dǎo)班子成員基層黨支部工作聯(lián)系點(diǎn)制度，推出幫理思路、幫建班子、幫帶隊(duì)伍、幫教方法、幫解難題的“五幫”工作措施，聚力把各黨支部打造成團(tuán)結(jié)群眾的核心、教育黨員的學(xué)校、攻堅(jiān)克難的堡壘。

　　在建章立制中強(qiáng)化黨組織的領(lǐng)導(dǎo)地位。堅(jiān)持把黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)與建立現(xiàn)代企業(yè)制度緊密結(jié)合，積極推進(jìn)“黨建入章”，修訂“三會一層”議事規(guī)則和“三重一大”決策制度，制定議事決策清單，明確議事決策范圍，規(guī)范議事決策程序，厘清各治理主體的權(quán)責(zé)邊界，進(jìn)一步明確和落實(shí)黨組織在公司法人治理結(jié)構(gòu)中的法定地位，充分發(fā)揮黨委把關(guān)定向的政治核心作用。

　　二、以上率下抓學(xué)習(xí)，信仰之基在強(qiáng)化武裝中持續(xù)鞏固

　　黨委率先垂范學(xué)好創(chuàng)新理論。集團(tuán)黨委堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭、率先垂范，自覺做到黨的理論創(chuàng)新每前進(jìn)一步，理論武裝就跟進(jìn)一步。認(rèn)真落實(shí)“第一議題”學(xué)習(xí)制度，不斷提高國企思想政治工作成效，真正用黨的創(chuàng)新理論指導(dǎo)集團(tuán)改革發(fā)展實(shí)踐。

　　扎實(shí)開展黨史學(xué)習(xí)教育。鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，落實(shí)“學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德、學(xué)史力行”要求，在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，認(rèn)真學(xué)好黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史和紅色沂蒙革命歷史，用黨的奮斗歷程和偉大成就鼓舞斗志、堅(jiān)定信念、砥礪品格。在學(xué)習(xí)方法上，采取研讀原著與領(lǐng)導(dǎo)解讀相結(jié)合、集中學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合、線下學(xué)習(xí)與線上學(xué)習(xí)相結(jié)合的方法，多措并舉、綜合施策。在崗位實(shí)踐上，做細(xì)做實(shí)“黨員先鋒工程”書記突破項(xiàng)目，常態(tài)組織“黨旗在基層一線高高飄揚(yáng)”活動(dòng)，在3個(gè)押運(yùn)分公司119個(gè)車組中開展“黨員先鋒車組”評比，持續(xù)營造“比、學(xué)、趕、幫”的良好氛圍。

　　以學(xué)習(xí)促提升持續(xù)加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。針對新任黨支部書記、黨務(wù)工作者成分新、經(jīng)驗(yàn)缺等問題，組織黨務(wù)工作者專題集訓(xùn)班，重點(diǎn)加強(qiáng)黨建工作業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，通過制度規(guī)范學(xué)習(xí)、文書格式講解、會議模擬演示等形式，幫助提高業(yè)務(wù)能力。持之以恒抓好黨員日常教育管理，定期組織黨員集中培訓(xùn)，堅(jiān)持通過“三會一課”“主題黨日”等方式，加強(qiáng)黨員黨性錘煉?！拔襾碇v黨課”活動(dòng)中，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)和普通黨員代表紛紛走上講臺，講述黨史故事和典型事跡，引導(dǎo)廣大干部職工洞察歷史規(guī)律，汲取前行力量。

　　三、注重預(yù)防抓紀(jì)律，作風(fēng)建設(shè)在防微杜漸中穩(wěn)步推進(jìn)

　　嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”。集團(tuán)黨委堅(jiān)決扛起管黨治黨的政治責(zé)任，認(rèn)真落實(shí)黨委主體責(zé)任與班子成員“一崗雙責(zé)”，黨委班子成員既抓好分管領(lǐng)域的具體業(yè)務(wù)工作，又抓好分管領(lǐng)域的黨風(fēng)廉政建設(shè)。建立《領(lǐng)導(dǎo)干部插手干預(yù)重大事項(xiàng)記錄報(bào)告制度》，層層簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，從制度層面規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部用權(quán)行為，壓緊壓實(shí)廉政責(zé)任。

　　常態(tài)落實(shí)“廉政自省日”。堅(jiān)持以案為鑒、以案說紀(jì)，通過觀看警示錄像等形式開展黨紀(jì)法規(guī)和廉潔自律教育，定期發(fā)送廉政提醒短信，不斷強(qiáng)化黨性教育、宗旨教育、警示教育，引導(dǎo)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)和廣大黨員不斷提高思想政治素質(zhì)、增強(qiáng)黨性修養(yǎng)，從思想深處擰緊螺絲，切實(shí)筑牢不想腐、不敢腐的思想防線。

　　落細(xì)落實(shí)日常監(jiān)督。精準(zhǔn)運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一種形態(tài)”，通過談話提醒、批評教育等方式，真正讓黨員干部“紅臉出汗”成為常態(tài)，最大限度防止小問題演變?yōu)榇髥栴}。開通信訪舉報(bào)信箱，公布董事長信箱和電話，進(jìn)一步暢通了民主渠道。對職工反映的相關(guān)問題，依規(guī)依紀(jì)認(rèn)真處理，及時(shí)回應(yīng)群眾關(guān)切。

　　臨沂安保集團(tuán)將立足新起點(diǎn)、把握新形勢，堅(jiān)持聚焦強(qiáng)基固本抓黨建，著力實(shí)現(xiàn)黨建工作和業(yè)務(wù)工作的融合發(fā)展，把信念之“魂”筑得更牢，讓發(fā)展之“路”走得更穩(wěn)。（臨沂安保服務(wù)集團(tuán)有限公司）

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