大慶電力 企業(yè)文化建設(shè)“融體入心”


作者:王敬 張玉民    時(shí)間:2012-02-07





  “大事做細(xì),大事變小事。小事做精,小事成大業(yè)?!边@是大慶電力集團(tuán)油田熱電廠燃料分廠機(jī)械班員工們的感言。走進(jìn)班組,濃郁的文化氛圍頓時(shí)讓人耳目一新。

  在大慶電力集團(tuán)各個(gè)分廠班組,這樣的細(xì)節(jié)隨處可見。幾年來,集團(tuán)在企業(yè)文化建設(shè)中堅(jiān)持“融體入心”的原則,讓文化與企業(yè)形神相融,文化與員工心路相通,形成特色鮮明的文化內(nèi)涵,實(shí)現(xiàn)了企業(yè)文化落地生根。

  心合 主導(dǎo)文化枝繁葉茂

  大慶電力集團(tuán)成立13年來,通過對(duì)文化資源進(jìn)行梳理,去粗取精,提煉出“打造動(dòng)力之源,共建百年油田;打造光明之源,照亮油化之都;打造溫暖之源,情系千家萬戶”的“三源”主導(dǎo)文化,如管理層面的“做精現(xiàn)量,做大增量,穩(wěn)內(nèi)拓外,科學(xué)發(fā)展”的發(fā)展理念;員工操作層面的“在崗一分鐘,負(fù)責(zé)60秒”、“藐視一千天,重視一伸手”、“ 風(fēng)霜雨雪是軍情,用戶需求當(dāng)軍令,保障有力建軍功”等內(nèi)容,朗朗上口,入腦入心。

  著名企業(yè)文化建設(shè)專家、清華大學(xué)教授張德說,大慶電力集團(tuán)文化建設(shè)突出了石油基因、電力特色,土生土長(zhǎng),值得學(xué)習(xí)借鑒……

  去年以來,他們圍繞“三源”主導(dǎo)文化,精心建設(shè)“一星、五園、兩基地”等八大企業(yè)文化示范區(qū),選樹“新時(shí)期油田電力七大標(biāo)兵”、“基層建設(shè)十面紅旗”等企業(yè)英模群體,充分發(fā)揮引領(lǐng)示范作用,讓員工時(shí)時(shí)處處都能感受到濃厚的文化氛圍。通過開展“‘三源’文化伴我成長(zhǎng)”征文、出版《企業(yè)文化故事集》等出版物和征集企業(yè)歌曲等文化落地系列活動(dòng),進(jìn)一步強(qiáng)化了文化的入腦入心。

  神合 分支文化各具特色

  大慶電力集團(tuán)現(xiàn)有11個(gè)成員單位,工作性質(zhì)區(qū)別較大。他們圍繞“三源”主導(dǎo)文化,建立了學(xué)習(xí)型、和諧型、管理型、安全型和服務(wù)型“五型”分支文化,這些分支文化在不同地點(diǎn)、不同崗位上支撐著主導(dǎo)文化,彰顯著獨(dú)特魅力。

  宏偉熱電廠作為全國最大的單一熱源供熱網(wǎng),擔(dān)負(fù)著幾十萬居民供熱任務(wù)。結(jié)合生產(chǎn)特點(diǎn),建立了以“體現(xiàn)品位、追求高尚、清潔能源、生機(jī)無限”為主要內(nèi)容的綠色、和諧文化,塑造了“宏偉熱源”文化品牌。

  電力營(yíng)銷公司以“彩虹”服務(wù)文化為導(dǎo)向,踐行“為您服務(wù)我們快樂”的服務(wù)理念,遵循“供電有范圍、服務(wù)無止境”的服務(wù)宗旨,進(jìn)一步完善了服務(wù)文化體系,培育了“一人一份愛,千人千份情”的團(tuán)隊(duì)精神,實(shí)現(xiàn)了服務(wù)文化落地生根。

  力合 文化與生產(chǎn)同頻共振

  “讓文化與生產(chǎn)緊密融合,以文化人,化人養(yǎng)心,實(shí)施文化管理才能產(chǎn)生事半功倍效果?!逼髽I(yè)的決策者說。

  于是,便有了“交出的是精品,接過的是責(zé)任”、“能本班解決的問題,不給下班留負(fù)擔(dān);能本班處理的缺陷,不給下班留隱患”交接班理念和“別小看一點(diǎn),手指也能捅破天;別小看一扳,事故發(fā)生在瞬間;別小看一按,小河溝里也翻船;別小看一關(guān),生命安全在指尖”的操作理念……

  如今,這些文化理念早已成了員工的行動(dòng)指南,9000余名電力工人在“為油保電、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”星火行動(dòng)中,用“質(zhì)量最好、速度最快、服務(wù)最優(yōu)、效益最佳”的超值服務(wù)提升企業(yè)形象,實(shí)現(xiàn)供電可靠率99.977%,用戶綜合服務(wù)滿意度在大慶油田公司保持前列的目標(biāo)。

  為了筑牢安全網(wǎng),他們把貫實(shí)HSE體系,構(gòu)建“安全七問”隱患排查、人與設(shè)備和諧長(zhǎng)效機(jī)制作為主線,大力倡導(dǎo)“規(guī)程是法,安全是?!?、“安全生產(chǎn)零事故,質(zhì)量至上百分百”等安全文化理念,確保生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作始終處于安全受控狀態(tài),實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)文明生產(chǎn)金牌“六連冠”。幾年來,集團(tuán)分別榮獲了全國企業(yè)文化建設(shè)特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、中國企業(yè)文化建設(shè)創(chuàng)新先進(jìn)單位、中國電力行業(yè)企業(yè)文化建設(shè)十大領(lǐng)軍單位、中央企業(yè)先進(jìn)單位、全國學(xué)習(xí)型組織標(biāo)兵單位、全國“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)狀等殊榮。(作者:王敬 張玉民)

來源:黑龍江日?qǐng)?bào)



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