山重建機(jī)“企業(yè)文化年”活動(dòng)全面啟動(dòng)

3月1日，以“文化引領(lǐng)、質(zhì)量驅(qū)動(dòng)”為主題的山重建機(jī)“企業(yè)文化年”活動(dòng)啟動(dòng)儀式在臨沂、濟(jì)寧制造基地隆重舉行。總經(jīng)理夏禹武、黨委書(shū)記姜英杰等公司領(lǐng)導(dǎo)及全體員工1700多人參加了啟動(dòng)儀式。

　　啟動(dòng)儀式上，公司黨委副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記陳頌東宣讀了《關(guān)于開(kāi)展2012“企業(yè)文化年”活動(dòng)的通知》。據(jù)了解，為使公司廣大干部員工統(tǒng)一思想，凝聚力量，順利完成挖掘機(jī)產(chǎn)銷過(guò)萬(wàn)臺(tái)的年度工作目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)山重建機(jī)發(fā)展過(guò)程中，由量變到質(zhì)變的關(guān)鍵轉(zhuǎn)折，經(jīng)公司研究決定，2012年為山重建機(jī)“企業(yè)文化年”。

　　“企業(yè)文化年”活動(dòng)主要包含四個(gè)方面內(nèi)容：一是豐富精神文化，凝練、提升企業(yè)精神內(nèi)涵，形成全體員工共同遵守的企業(yè)文化理念體系，塑造企業(yè)的“靈魂”。二是規(guī)范制度文化，進(jìn)一步建立規(guī)范的管理制度體系、科學(xué)有效的考評(píng)機(jī)制、公平合理的分配機(jī)制，規(guī)范企業(yè)管理行為，提高企業(yè)管理水平。三是推進(jìn)行為文化，培養(yǎng)員工良好的行為規(guī)范，倡導(dǎo)雷厲風(fēng)行的作風(fēng)。四是提升物質(zhì)文化，不斷擴(kuò)大生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成果，逐步提高員工的物質(zhì)文化待遇，不斷改善生產(chǎn)生活條件，積極構(gòu)建和諧、溫馨、舒適的人文環(huán)境。

來(lái)源：中國(guó)工程機(jī)械商貿(mào)網(wǎng)

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