農(nóng)發(fā)行南陽市分行營業(yè)部企業(yè)文化建設(shè)助推業(yè)務(wù)發(fā)展

　　農(nóng)發(fā)行南陽市分行營業(yè)部認(rèn)真開展企業(yè)文化建設(shè)過程中，以企業(yè)文化建設(shè)的開展來促進(jìn)各項業(yè)務(wù)的全面發(fā)展，同時又以業(yè)務(wù)發(fā)展促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，實現(xiàn)兩者有機(jī)結(jié)合，協(xié)調(diào)發(fā)展。目前，該部各項存、貸款業(yè)務(wù)均呈良性發(fā)展勢頭，全行基礎(chǔ)管理等各項工作也取得良好成效，各項業(yè)務(wù)發(fā)展指標(biāo)計劃完成率均居全市前列。

　　一是加強(qiáng)宣傳力度。加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)的宣傳，在宣傳方式上做到“無孔不入”。該部通過宣傳欄、宣傳橫幅、業(yè)余活動等形式，讓企業(yè)精神用語掛在墻上、寫在書上、擺在桌上、講在會上，切實滲透到員工的思想中去。同時，重視做好企業(yè)精神的對外宣傳工作，增強(qiáng)自身環(huán)境文化氛圍，讓社會、企業(yè)和客戶了解、關(guān)心，并參與評議，不斷改進(jìn)、充實、提高，讓社會不斷認(rèn)同和接納農(nóng)發(fā)行的企業(yè)精神。

　　二是充分調(diào)動員工參與意識。在培育企業(yè)文化精神活動中，注重員工參與，充分挖掘員工的智慧。在全行開展獻(xiàn)計獻(xiàn)策活動，面向全行廣泛征集企業(yè)精神用語，力求語言精煉、生動形象、表達(dá)準(zhǔn)確，通過口號、準(zhǔn)則、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、制度等確定下來，并在實踐中不斷完善，形成包含服務(wù)理念、宣傳標(biāo)語、愛崗敬業(yè)等為一體的企業(yè)精神體系。

　　三是加強(qiáng)與實踐相結(jié)合。結(jié)合工作實際，通過舉辦各類知識講座、談心交流、座談會等形式，讓員工主動、靈活地去接受企業(yè)精神，讓員工了解人生觀、價值觀的深刻內(nèi)涵，明確為什么這樣做，以此進(jìn)行行為強(qiáng)化，變被動吸收為主動接受，將企業(yè)精神作為一種信仰、一種潛意識融入到實踐中，進(jìn)而增強(qiáng)全員凝聚力、向心力。勾瑞峰

來源：中國經(jīng)濟(jì)網(wǎng)

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