武城縣供電公司:"善小效大"引領(lǐng)新型企業(yè)文化建設(shè)

　　為認(rèn)真宣傳貫徹黨的十八大精神，全面落實(shí)國(guó)家電網(wǎng)公司關(guān)于“美麗彩虹、踐行善小”主題實(shí)踐活動(dòng)的相關(guān)要求，武城縣供電公司深入開(kāi)展“善小效大”主題實(shí)踐活動(dòng)，組織公司員工開(kāi)展一系列以“創(chuàng)新、提升、責(zé)任”為主題的載體活動(dòng)，有效提升員工創(chuàng)新意識(shí)和社會(huì)責(zé)任承擔(dān)能力，為宣傳國(guó)網(wǎng)品牌、提升公司軟實(shí)力奠定了良好的企業(yè)文化基礎(chǔ)。

　　一是推行創(chuàng)新理念，踐行善小效大。為促使青年職工踐行科學(xué)創(chuàng)新，武城公司抓住“美麗彩虹，踐行善小”活動(dòng)契機(jī)，強(qiáng)化青年職工的創(chuàng)新意識(shí)，化被動(dòng)工作為主動(dòng)創(chuàng)新，成立“創(chuàng)新工作室”，組成4支“善小青春創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)”，致力于日常工作中的小竅門(mén)、小發(fā)明、小創(chuàng)造，進(jìn)一步推動(dòng)科學(xué)實(shí)踐創(chuàng)新工作。

　　二是實(shí)施“素質(zhì)工程”，打造展示平臺(tái)。開(kāi)展“美麗彩虹”主題實(shí)踐活動(dòng)，深入實(shí)施職工“素質(zhì)工程”，全力打造優(yōu)秀職工隊(duì)伍。在干部職工中，圍繞基本價(jià)值理念、員工守則和基本行為規(guī)范等文化理念開(kāi)展各類學(xué)習(xí)培訓(xùn)，引導(dǎo)廣大黨員認(rèn)知認(rèn)同企業(yè)文化理念。組織黨員參加文明禮儀培訓(xùn)，規(guī)范黨員行為舉止。舉辦專業(yè)知識(shí)競(jìng)賽。鼓勵(lì)員工參加優(yōu)質(zhì)服務(wù)、安全生產(chǎn)知識(shí)競(jìng)賽及技能比武活動(dòng)，提升黨員職業(yè)技能和服務(wù)水平，對(duì)取得較好成績(jī)的員工給予獎(jiǎng)勵(lì)。努力為黨員搭建學(xué)習(xí)平臺(tái)，創(chuàng)造學(xué)習(xí)實(shí)踐機(jī)會(huì)。組織員工參加“兩越四星”評(píng)選及各類知識(shí)競(jìng)賽、演講比賽等活動(dòng)，設(shè)立“黨員先鋒隊(duì)”、“黨員示范崗”，激發(fā)黨員比學(xué)趕超、爭(zhēng)當(dāng)勞模的積極性。

　　三是勇?lián)鐣?huì)責(zé)任，提升優(yōu)質(zhì)服務(wù)。注重將“善小”活動(dòng)向社會(huì)延伸，成立“善小工作室”，組織起一支以“不計(jì)報(bào)酬、志愿服務(wù)”為原則的“善小”志愿者隊(duì)伍，定期開(kāi)展志愿者服務(wù)活動(dòng)，重點(diǎn)關(guān)愛(ài)留守兒童、孤寡老人等社會(huì)弱勢(shì)群體。同時(shí)，善小工作室為孤寡空巢老人、殘障人士等特殊人群建立了特殊客戶檔案，定期到客戶家中走訪，了解他們的生活和用電需求，幫助解決生活難題，利用節(jié)假日，積極開(kāi)展“六進(jìn)一學(xué)”活動(dòng)，進(jìn)農(nóng)村，到企業(yè)，宣傳彩虹工程、《電力法》、安全用電常識(shí)等內(nèi)容，提高農(nóng)村安全用電意識(shí)。信息來(lái)源：武城縣供電公司

來(lái)源：中國(guó)網(wǎng)

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