國資委部署央企企業(yè)文化建設(shè)工作


時間:2013-07-23





  日前,國務(wù)院國資委召開中央企業(yè)企業(yè)文化建設(shè)工作座談會。會議深入了解央企企業(yè)文化建設(shè)工作現(xiàn)狀,總結(jié)經(jīng)驗,分析問題,研究下一步做好企業(yè)文化建設(shè)的思路及對策。

  會議指出,一流的企業(yè)必須要有一流的文化做支撐。要實現(xiàn)十二五做強(qiáng)做優(yōu)中央企業(yè)、培育具有國際競爭力的世界一流企業(yè)的目標(biāo),必須在打造硬實力的同時,努力提升文化軟實力,在企業(yè)文化建設(shè)方面走在前列、作出表率,以一流的企業(yè)文化引領(lǐng)戰(zhàn)略、提升管理、凝心聚力、鑄魂育人、塑造品牌,推動中央企業(yè)科學(xué)發(fā)展,為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢貢獻(xiàn)更大力量。

  會議要求,要始終以社會主義核心價值體系為引領(lǐng),樹立正確的企業(yè)核心價值觀,形成符合市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律、適應(yīng)企業(yè)發(fā)展階段、具有行業(yè)和企業(yè)特色的價值理念體系。要推動企業(yè)文化和企業(yè)改革發(fā)展深度融合,制定文化規(guī)劃,納入發(fā)展戰(zhàn)略,融入生產(chǎn)經(jīng)營管理全過程,實現(xiàn)文化落地。要根據(jù)企業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和轉(zhuǎn)型升級的需求,適應(yīng)企業(yè)組織架構(gòu)、發(fā)展戰(zhàn)略、管理階段的變化,不斷調(diào)整變革企業(yè)文化,與時俱進(jìn),不斷創(chuàng)新。要堅持領(lǐng)導(dǎo)率先垂范與員工全員參與相結(jié)合,上下一心,以文化人,不斷增強(qiáng)文化認(rèn)同,激發(fā)員工創(chuàng)造活力。要加強(qiáng)組織保障和制度建設(shè),形成企業(yè)文化建設(shè)長效運行機(jī)制,真正做到內(nèi)化于心、外化于行、固化于制。要不斷總結(jié)經(jīng)驗,深入探索研究企業(yè)文化支撐戰(zhàn)略、融入管理的具體方法和措施。

來源:中電新聞網(wǎng)



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