如果說(shuō)技術(shù)創(chuàng)新是南京大地建設(shè)集團(tuán)引領(lǐng)中國(guó)建筑工業(yè)化革命的動(dòng)力,那么文化建設(shè)則為其在轉(zhuǎn)型升級(jí)的道路上保駕護(hù)航。
俗話說(shuō),眾人拾柴火焰高,企業(yè)的發(fā)展離不開(kāi)團(tuán)隊(duì)的力量,而企業(yè)文化有助于企業(yè)將各種內(nèi)部力量統(tǒng)一于共同的指導(dǎo)思想和經(jīng)營(yíng)哲學(xué)之下,匯聚到一個(gè)共同的愿景之中。企業(yè)要想轉(zhuǎn)型升級(jí),走出一條發(fā)展較快、效益較好、整體素質(zhì)不斷提高的路子,就必須建設(shè)先進(jìn)的企業(yè)文化。
南京大地建設(shè)集團(tuán)通過(guò)為員工搭建三大平臺(tái)“道德講堂”、“周末課堂”、“文體活動(dòng)”,從而增強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)的有效性和影響力,推動(dòng)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、穩(wěn)健發(fā)展。
建立“道德講堂”。為培養(yǎng)德才兼?zhèn)涞娜瞬牛髽I(yè)組織開(kāi)展“尋找身邊的感動(dòng)”活動(dòng),發(fā)動(dòng)員工尋找社會(huì)及公司范圍內(nèi)的雷鋒式人物,利用道德講堂宣講平臺(tái),讓身邊人講述身邊事,大力宣傳雷鋒精神,傳承中華民族優(yōu)良傳統(tǒng)和美德。張貼好人好事榜,學(xué)唱《我愛(ài)南京》、《公民道德歌》,讓員工感悟道德,成為道德的傳播者、實(shí)踐者和受益者。
建立“周末課堂”。轉(zhuǎn)型發(fā)展需要員工提升整體素質(zhì),具有開(kāi)闊的視野及與之相應(yīng)的知識(shí)水平。公司創(chuàng)立了“周末課堂”,邀請(qǐng)財(cái)經(jīng)大學(xué)、省委黨校等相關(guān)院校的專家學(xué)者就企業(yè)管理、企業(yè)文化等內(nèi)容進(jìn)行授課。公司根據(jù)員工崗位的要求,內(nèi)培外引,營(yíng)造重視人才企業(yè)氛圍,2010-2012三年共外培788人次,自培1149人次。
項(xiàng)目部作為施工企業(yè)的基本單位,是企業(yè)的“縮影”,也是企業(yè)文化建設(shè)的“窗口”。項(xiàng)目部文化折射出企業(yè)的文化建設(shè)水平和層次,代表著施工企業(yè)的軟實(shí)力,直接影響著企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的步伐。為此,公司項(xiàng)目部成立了農(nóng)民工業(yè)余學(xué)校,設(shè)立了教學(xué)場(chǎng)地,定期上課培訓(xùn),組織民工參加各種技能比賽,提高了基層員工隊(duì)伍素質(zhì)。
建立文體活動(dòng)平臺(tái)。公司努力引導(dǎo)職工文化生活,集團(tuán)組織和基層單位相互邀約,形式多樣,開(kāi)展職工喜聞樂(lè)見(jiàn)的文化體育活動(dòng),有條件的單位建有籃球場(chǎng)和職工活動(dòng)室。比如,“同力同心杯”拔河比賽是公司的一項(xiàng)傳統(tǒng)賽事,基層單位主動(dòng)承辦并冠名,比賽激發(fā)了力爭(zhēng)上游的企業(yè)精神。迎春長(zhǎng)跑比賽、團(tuán)拜會(huì)、員工包餃子、中秋聚餐等活動(dòng),增強(qiáng)了公司的凝聚力和向心力。
此外,公司黨委還經(jīng)常組織優(yōu)秀黨員、先進(jìn)職工代表赴韶山、井岡山、嘉興等地參觀學(xué)習(xí)。結(jié)合紅色之旅活動(dòng)舉辦了建黨九十周年攝影展,并在基層單位巡回展出。
憑借三大平臺(tái),南京大地建設(shè)集團(tuán)員工素質(zhì)得到了整體提升。企業(yè)在注重員工內(nèi)部培養(yǎng)的同時(shí),還積極承擔(dān)社會(huì)義務(wù),熱心社會(huì)公益事業(yè),參與幫扶共建,鼓勵(lì)員工志愿服務(wù)。2010年以來(lái),公司先后獲得“中國(guó)建筑業(yè)最具成長(zhǎng)性百?gòu)?qiáng)企業(yè)”、“江蘇省建筑業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力百?gòu)?qiáng)企業(yè)”、“江蘇省精神文明單位”、“南京市文明單位”等榮譽(yù)稱號(hào),彰顯了企業(yè)轉(zhuǎn)型道路上的軟實(shí)力。
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