為推動“企業(yè)文化宣講員”活動向縱深開展,進一步加強公司基本價值理念體系的宣傳推廣,強化公司全員對企業(yè)文化的了解和掌握,8月下旬開始,公司全面開展“企業(yè)文化宣講員”巡回宣講。組織優(yōu)秀企業(yè)文化義務宣講員深入基層單位、一線班組,廣泛地傳播統一的企業(yè)文化,提高員工對國網公司使命、宗旨、愿景、企業(yè)精神和核心價值觀等理念的認知認同。
8月21日,公司企業(yè)文化宣講團隊開展宣講,堅持“融入中心、融入管理、融入制度、融入行為”的原則,傳播貫徹國網公司統一價值理念,將公司統一的企業(yè)文化元素融入員工學習和工作之中,努力營造“上下同心、目標同向、行動同步、責任同擔”的良好局面。宣講中,宣講員深入一線班組,改變固有的“我講你聽”模式,注重與員工的溝通與交流,通過面對面的闡釋、答疑、反饋,使企業(yè)文化理念直接“傳導”給員工。
大力宣傳受到表彰的公司先進人物,同時采集員工身邊的凡人小事,不斷發(fā)現和挖掘職工中的“草根”英雄,讓榜樣精神激勵員工,弘揚企業(yè)精神。張靜偉
來源: 中國經濟網
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