成都車站：企業(yè)文化從青年職工思想道德建設(shè)抓起

　　10月22日，成都鐵路局成都車站組織70余名青年職工進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì)大賽。大賽結(jié)合車站道德講堂，通過(guò)講述“身邊的人、身邊的事”，立足現(xiàn)在，規(guī)劃未來(lái)，努力提高職工的社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德和個(gè)人品德。

　　成都車站一直以來(lái)，都將引導(dǎo)青年職工樹(shù)立正氣、充實(shí)思想，使他們勇于吃苦、樂(lè)于奉獻(xiàn)，自覺(jué)做到個(gè)人利益服從集體利益、局部利益服從整體利益，不做不利于企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定、有損企業(yè)形象的事；做到意志堅(jiān)定、經(jīng)得起誘惑、耐得住腐蝕，在經(jīng)濟(jì)利益面前不喪失原則等思想道德建設(shè)作為車站企業(yè)文化不可分割的一部分，因?yàn)槌啥架囌厩宄恼J(rèn)識(shí)到：青年的成長(zhǎng)決定企業(yè)的成長(zhǎng)，青年的發(fā)展決定企業(yè)的發(fā)展，青年的未來(lái)決定企業(yè)的未來(lái)。

　　通過(guò)此次大賽，進(jìn)一步培養(yǎng)了青年職工的團(tuán)隊(duì)凝聚力和向心力，并幫助其對(duì)自身崗位有了近一步認(rèn)知，為車站企業(yè)文化建設(shè)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。（伍策 毛拯）

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