工行曲阜支行“暖心工程”增強(qiáng)企業(yè)文化凝聚力

　　近年來，工行曲阜支行通過開展以關(guān)心員工工作、關(guān)注基層冷暖、關(guān)懷員工健康為主要內(nèi)容的"暖心工程"，并將其作為深入開展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的重要內(nèi)容，有效增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)凝聚力，促進(jìn)了各項(xiàng)業(yè)務(wù)健康發(fā)展。

　　該行從尊重人、關(guān)心人、理解人、幫助人的角度出發(fā)，切實(shí)為員工辦實(shí)事、做好事，充分體現(xiàn)了對(duì)員工的人文關(guān)懷，增強(qiáng)員工隊(duì)伍的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。在工作上關(guān)心的同時(shí)，注重營(yíng)造"家"的溫馨氛圍，打造"親情、友情式"的企業(yè)文化。每逢員工生日，行里都會(huì)為員工派送生日蛋糕；每逢重大節(jié)日，行領(lǐng)導(dǎo)會(huì)通過電話或短信為員工送去親切慰問和良好的祝愿。此外，該行每年定期組織員工進(jìn)行體檢，及時(shí)了解員工身體健康狀況。逢年過節(jié)，積極組織慰問困難員工活動(dòng)，并號(hào)召全行向因病造成生活困難的員工捐款，幫助其度過難關(guān)。對(duì)于考取并就讀于全國(guó)高等院校的員工子女，給予一定的物資獎(jiǎng)勵(lì)，鼓勵(lì)員工子女努力學(xué)習(xí)文化知識(shí)和職業(yè)技能。

　　為幫助員工更好地進(jìn)階充電，該行制詳細(xì)全員培訓(xùn)計(jì)劃，強(qiáng)化員工對(duì)新業(yè)務(wù)、新知識(shí)和業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)，不斷提升員工的綜合素質(zhì)，該行連續(xù)兩年被省行授予教育培訓(xùn)和網(wǎng)絡(luò)大學(xué)先進(jìn)單位。為豐富員工業(yè)余文化生活，該行建立了具備讀書閱覽、文體娛樂、休閑健身功能于一體的基本設(shè)施齊全的職工活動(dòng)室，堅(jiān)持定期舉辦趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)，組織員工外出學(xué)習(xí)交流活動(dòng)，激發(fā)員工工作熱情。（通訊員 于方文）

來源：濟(jì)寧新聞網(wǎng)

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