馬上消費(fèi)2025屆校招萬余份簡歷涌入 碩士以上學(xué)歷占比超過80%


中國產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)信息網(wǎng)   時間:2024-08-16





近日,馬上消費(fèi)啟動2025屆管培生校園招聘。本輪招聘開放研發(fā)、風(fēng)控、市場、數(shù)據(jù)、產(chǎn)品等8大類型數(shù)十種崗位,遍及重慶、北京、深圳、杭州、上海、成都等多個城市。截至目前,本輪招聘截至目前已經(jīng)收到萬余份簡歷,其中碩士以上簡歷占比超過80%,技術(shù)類職位成為競爭最激烈的職位。

科技人才占比超過70%

作為一家以技術(shù)驅(qū)動的數(shù)字金融機(jī)構(gòu),馬上消費(fèi)成立于2015年,目前已有 3500多名員工,其中七成以上為專業(yè)技術(shù)人才,涵蓋研發(fā)、風(fēng)控、數(shù)據(jù)、產(chǎn)品等多個領(lǐng)域,位居行業(yè)前列。公司核心團(tuán)隊中100%為金融+科技的復(fù)合型人才,其中擁有博士學(xué)歷的占比超50%,擁有海外背景的達(dá)63%。這樣高端人才的聚集,不僅可以為廣大應(yīng)屆生提供與全國多地優(yōu)秀人才交流的機(jī)會,也能為初入職場的年輕人提供專屬的培養(yǎng)體系和極具競爭力的激勵措施,助力個人成長周期的全面發(fā)展。

“就業(yè)就是最大的民生,我們始終把人才引進(jìn)和培養(yǎng)作為第一要點(diǎn)?!瘪R上消費(fèi)相關(guān)負(fù)責(zé)人表示。

本輪招聘在全國多個城市開放數(shù)十種崗位。記者從馬上消費(fèi)處獲悉,截至目前有超萬人投遞了簡歷,其中碩士及以上應(yīng)聘者占比86%,技術(shù)崗位競爭激烈。據(jù)介紹,馬上消費(fèi)針對管培生制定了系統(tǒng)的人才發(fā)展計劃——面向未來人才需要,招聘培養(yǎng)一支橫向與縱向?qū)I(yè)能力兼?zhèn)涞木C合性管培生隊伍,幫助他們成長為行業(yè)的專家或管理者。

未來,馬上消費(fèi)仍將打好“科技+人才”這套組合拳,在激烈的市場競爭中勇爭上游,不斷提升自身實力,持續(xù)探索履行企業(yè)社會責(zé)任的新模式、新路徑。

為校招生定制專屬培養(yǎng)計劃

除了發(fā)揮尖端人才的聚集效應(yīng)外,馬上消費(fèi)還專門為新加入公司的職員制定了管培生專屬培養(yǎng)計劃,為每一位年輕人的初入職場保駕護(hù)航。

三年前,胡冠宇從新南威爾士大學(xué)畢業(yè)后,通過校園招聘渠道加入了馬上消費(fèi),成為一名產(chǎn)品經(jīng)理。回憶起當(dāng)年剛加入公司的那段時光,胡冠宇對馬上消費(fèi)給予新員工關(guān)懷的印象格外深刻。他表示,“我們這條線的領(lǐng)導(dǎo)和HR團(tuán)隊對新入職的同事都很照顧,對我們的培訓(xùn)和培養(yǎng)很多,給到的資源也特別充足”。

“在2025屆管培生校園招聘中,馬上消費(fèi)將為同學(xué)們提供行業(yè)領(lǐng)先的人均算力資源、豐富的落地場景和海量數(shù)據(jù),占比超70%的科技團(tuán)隊支撐、全國各地的優(yōu)秀人才交流機(jī)會、極具競爭力的福利保障、全生命周期的人才發(fā)展通道、專項攻關(guān)項目,為新員工成長加速,提供系統(tǒng)性、體系化、多元化的發(fā)展通道,助推平臺與個人互相成就,共同成長,一起了不起。”該負(fù)責(zé)人稱。

同樣是2021年入職的易琪奇對公司的人才培訓(xùn)記憶猶新,他表示,“公司為新員工配備的七天培訓(xùn)非常全面。不僅包括團(tuán)隊協(xié)作的游戲,還邀請了行業(yè)內(nèi)的專家舉辦講座,幫助我們剛加入的員工快速適應(yīng)公司文化和工作節(jié)奏?!?/p>

據(jù)官方信息,馬上消費(fèi)校園招聘的申請通道將于10月31日關(guān)閉,在此期間應(yīng)聘者可通過馬上消費(fèi)官方網(wǎng)站、馬上消費(fèi)招聘官方公眾號“奔跑 de 小馬達(dá)”或各大招聘渠道投遞簡歷。


  轉(zhuǎn)自:中國網(wǎng)

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