十條硬措施確保河南省今冬征兵工作任務(wù)圓滿完成

一是實行軍地領(lǐng)導(dǎo)問責制。各級軍地主要領(lǐng)導(dǎo)要及時協(xié)調(diào)解決征兵工作的矛盾和問題，對完不成征兵工作任務(wù)或征兵工作存在重大問題的，對主要領(lǐng)導(dǎo)問責。

二是建立最低優(yōu)待金制度。規(guī)定農(nóng)村義務(wù)兵優(yōu)待金不低于當?shù)厣夏甓绒r(nóng)民人均純收入，城鎮(zhèn)義務(wù)兵優(yōu)待金不低于當?shù)厣夏甓瘸擎?zhèn)單位在崗職工最低工資標準。

三是大學生學費補償經(jīng)費入伍時由省財政墊付發(fā)放，保證學生在入伍前就可以拿到學費補償。從全日制高等學校和中等職業(yè)學校征集的士兵退役后，回原校復(fù)學的剩余學制時間的學雜費、住宿費、生活補助費由政府承擔。

四是在公務(wù)員、政法干警考錄、行政事業(yè)、國有企業(yè)單位招聘安排專門比例招錄退役士兵。

五是征兵工作經(jīng)費按照實際需要列入財政預(yù)算。年度征集經(jīng)費列入省財政預(yù)算；兵役登記、入伍預(yù)征、預(yù)先征集和征兵宣傳等平時征兵準備工作經(jīng)費列入市、縣財政預(yù)算；鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）征兵工作經(jīng)費列入縣級財政預(yù)算。

六是省、市、縣三級征兵辦公室配備專職工作人員，負責征兵日常工作。各級紀檢監(jiān)察、宣傳、教育、公安、衛(wèi)生、民政、人力資源和社會保障部門相對固定人員，常年參與征兵工作。

七是以各地高中畢業(yè)生數(shù)量和經(jīng)濟社會發(fā)展水平情況合理分配征集任務(wù)，在經(jīng)濟發(fā)展水平較高，教育水平較高的地區(qū)多征集優(yōu)質(zhì)兵員。

八是各級征兵辦公室開設(shè)征兵辦事大廳，實行體檢、政審、審批定兵“一站式”服務(wù)，在征兵工作全過程實行“陽光作業(yè)”，接受社會監(jiān)督。

九是兵役法規(guī)宣傳教育納入黨政機關(guān)、企事業(yè)單位政治理論學習和學校教學計劃。全省所有黨政機關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位，全日制普通高中、職業(yè)技術(shù)學校、大中專院校全部將兵役教育納入教學計劃和政治理論學習，每年國防教育辦公室和兵役機關(guān)要會同地方相關(guān)部門進行抽查和考核，對不合格單位實行一票否決。

（來源：“大河網(wǎng)-河南日報 ”）

十是拒絕、逃避服兵役的應(yīng)征公民兩年內(nèi)不準參加升學考試、不準參加公務(wù)員考錄和企業(yè)單位員工招聘。

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