河南節(jié)后農(nóng)民工“回流”增多

記者在春節(jié)后勞動(dòng)力市場(chǎng)上調(diào)查時(shí)發(fā)現(xiàn)，隨著河南承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移力度的加大，傳統(tǒng)人力資源輸出大省河南選擇在本地或省內(nèi)打工的人逐漸增多。

春節(jié)剛過(guò)，２２歲的河南尉氏縣農(nóng)村女孩張亞兵便來(lái)到富士康鄭州工廠(chǎng)附近的招工點(diǎn)應(yīng)聘。已經(jīng)在深圳、珠海和蘇州等地打過(guò)六年工的她今年決定不再出遠(yuǎn)門(mén)打工，她覺(jué)得除去生活花銷(xiāo)，在這里與在外打工所得的純收入差不多，更重要的是從這里回家只需要坐２個(gè)小時(shí)的汽車(chē)。

農(nóng)歷正月初八，富士康鄭州工廠(chǎng)節(jié)后全面開(kāi)工，也是集中招聘的日子。鄭州航空港區(qū)富士康鄭州廠(chǎng)區(qū)附近成了集市，十幾個(gè)臨時(shí)搭建的板房成了富士康的招工點(diǎn)。

初中畢業(yè)就出去打工的張亞兵在電子廠(chǎng)、磨具廠(chǎng)、服裝廠(chǎng)都做過(guò)工，“在外面打工時(shí)，工資也就兩三千元，再加上消費(fèi)高得多，其實(shí)和這里的收入也差不多?！睆垇啽f(shuō)。

記者在一份富士康（鄭州廠(chǎng)區(qū)）的招聘簡(jiǎn)章上看到，“現(xiàn)招聘技工４０００人、普工２００００人，普工試用期３個(gè)月，轉(zhuǎn)正后的綜合收入２０００元至３６００元”。

富士康鄭州工廠(chǎng)人力部門(mén)提供的資料顯示，截至２０１２年１月中旬，富士康鄭州工廠(chǎng)的員工總數(shù)達(dá)到了１３萬(wàn)人，其中河南籍員工為１２．３萬(wàn)人。

河南省人力資源和社會(huì)保障廳進(jìn)行的針對(duì)河南省勞務(wù)工就業(yè)意愿的最新問(wèn)卷調(diào)查顯示，春節(jié)前從省外返回河南的勞務(wù)工比往年增加了２０％，春節(jié)后不愿意繼續(xù)到省外就業(yè)的勞務(wù)工比往年增加了１５％，人數(shù)約１８０萬(wàn)人，七成勞務(wù)工春節(jié)后就業(yè)選擇“足不出省”。

河南省社科院副院長(zhǎng)谷建全認(rèn)為，隨著東部地區(qū)的產(chǎn)業(yè)升級(jí)，一些產(chǎn)業(yè)向中西部地區(qū)轉(zhuǎn)移，必然會(huì)帶動(dòng)生產(chǎn)要素的流動(dòng)，再加上在家門(mén)口務(wù)工的多種優(yōu)勢(shì)，外出務(wù)工人員回流的現(xiàn)象還將持續(xù)下去。

河南省人力資源和社會(huì)保障廳的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示，２０１１年，河南省農(nóng)村勞動(dòng)力省內(nèi)轉(zhuǎn)移１２６８萬(wàn)人，省外輸出１１９０萬(wàn)人，省內(nèi)務(wù)工人數(shù)首次超過(guò)了省外。

據(jù)河南省人力資源和社會(huì)保障廳相關(guān)專(zhuān)家分析，隨著中原經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移步伐的加快，將帶來(lái)更多的就業(yè)機(jī)會(huì)，外出務(wù)工人員回流人數(shù)將逐漸增加，也將對(duì)人力資源利用模式、勞動(dòng)力素質(zhì)等方面提出更高要求。

（來(lái)源：新華網(wǎng)河南頻道 ）

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