“家門口”工廠為貴州山區(qū)群眾鋪就致富路

　　在畢節(jié)市晶煌制衣有限公司生產(chǎn)車間的流水線上，工人岳妮熟練地操作著設(shè)備。自2022年進(jìn)廠工作以來，她已逐漸成長為生產(chǎn)線上的一名熟練工人。過去，在省外務(wù)工的岳妮，年后總是她最“糾結(jié)”的時候，既想趕早外出找個工作，但又舍不得家里年幼的孩子。

　　如今，能在“家門口”的工廠上班讓岳妮心里踏實很多。晶煌制衣位于納雍經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)同心產(chǎn)業(yè)園內(nèi)，從岳妮家坐公交車就能到。該廠自投產(chǎn)以來吸納了很多像岳妮一樣來自縣城及周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)的群眾就業(yè)。

　　“廠里生產(chǎn)訂單比較穩(wěn)定，每個月能拿到5000元左右工資?！痹滥菡f，比起過去在外漂泊，現(xiàn)在在縣城就業(yè)不僅收入不錯，還能照顧家人。

　　剪裁、縫制、熨燙……生產(chǎn)車間內(nèi)一條條生產(chǎn)線上工人忙碌而有序。今年正月初九，晶煌制衣就全面開工了，目前到崗工人達(dá)到800余人。該公司副總經(jīng)理龐永貴介紹，當(dāng)初決定從沿海到畢節(jié)發(fā)展，就是看重當(dāng)?shù)刎S富的勞動力資源，今年公司計劃還要擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模，預(yù)計用工量能達(dá)到1100多人。

　　地處烏蒙山區(qū)的畢節(jié)市是貴州省人口最多的地級市，一直以來做好人力資源開發(fā)，加強穩(wěn)崗就業(yè)保障是全市重要的民生工作。

　　納雍縣是畢節(jié)市勞務(wù)輸出大縣，這些年，外出務(wù)工仍是不少群眾家庭收入的主要來源。為了吸引幫助更多人就地就近就業(yè)，當(dāng)?shù)卮罅嵤把銡w工程”，加大招商引資，持續(xù)推進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。目前，同心產(chǎn)業(yè)園入駐了43家企業(yè)，幾乎全部復(fù)產(chǎn)復(fù)工。

　　納雍縣人力資源和社會保障局就業(yè)服務(wù)中心副主任黃運介紹，截至2022年年底，全縣共有25.12萬人在外務(wù)工。“今年春節(jié)3.3萬余名在外務(wù)工人員返鄉(xiāng)過年，針對他們返崗就業(yè)，縣里正在積極部署?！秉S運說，這幾年全縣積極推動縣域產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，努力為群眾創(chuàng)造更多“家門口”的就業(yè)崗位。

　　春節(jié)前，納雍縣啟動了主題為“春風(fēng)送真情，就業(yè)暖民心”的就業(yè)服務(wù)系列活動，將持續(xù)至3月份，目前已收集了1.8萬余個就業(yè)崗位。同時，當(dāng)?shù)剡€積極加強對有意愿在“家門口”就業(yè)的人員進(jìn)行扶持。

　　黃運介紹，縣里重點關(guān)注已脫貧戶、易地搬遷戶，對在省內(nèi)就業(yè)的每人一次性發(fā)放500元求職就業(yè)補貼，在省外就業(yè)的每人一次性發(fā)放1000元求職就業(yè)補貼。

　　新年伊始，左六軍正加強對接相關(guān)部門，爭取盡早搬進(jìn)同心產(chǎn)業(yè)園?！鞍徇M(jìn)園區(qū)內(nèi)能進(jìn)一步擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模，今年力爭制衣訂單能夠增加至10萬套。”他說。

　　左六軍此前一直在外務(wù)工，得知納雍縣大力扶持返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員，他于2020年返鄉(xiāng)開辦了貴州中創(chuàng)服飾有限公司，主要從事校服生產(chǎn)。“剛起步的時候，每年能享受政府的場租補貼，還獲得了幾萬元東西協(xié)作幫扶資金?！弊罅娬f，經(jīng)過3年多的發(fā)展，現(xiàn)在公司發(fā)展已逐漸穩(wěn)定，目前與50多所學(xué)校有合作。

　　如今，左六軍的小微企業(yè)固定吸納就業(yè)20多人，其中多數(shù)是生活在縣城的易地扶貧搬遷群眾。在左六軍看來，隨著家鄉(xiāng)交通、物流網(wǎng)絡(luò)等越來越完善，在“家門口”創(chuàng)業(yè)就業(yè)的機(jī)遇也越來越多?！跋Ｍ苓M(jìn)一步加大對小微企業(yè)扶持力度，為更多人致富發(fā)展搭建多元平臺?！彼f。(駱飛)

　　轉(zhuǎn)自：國際商報

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