“工匠”引領(lǐng)!中國這樣壯大產(chǎn)業(yè)工人主力軍


中國產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟信息網(wǎng)   時間:2024-10-30





  “力爭到2035年,培養(yǎng)造就2000名左右大國工匠、10000名左右省級工匠、50000名左右市級工匠,以培養(yǎng)更多大國工匠和各級工匠人才為引領(lǐng),帶動一流產(chǎn)業(yè)技術(shù)工人隊伍建設(shè)”。


  近日,《中共中央?國務(wù)院關(guān)于深化產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革的意見》印發(fā),對加強產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革作出戰(zhàn)略性、全局性決策部署。


  產(chǎn)業(yè)工人是工人階級的主體力量,是創(chuàng)造社會財富的中堅力量,是實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略、加快建設(shè)制造強國的骨干力量。意見出臺后,將對我國產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革帶來哪些影響?下一步,如何推動產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革走深走實,打造一支高素質(zhì)產(chǎn)業(yè)工人隊伍,為全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家提供有力人才保障?


  “意見注重深化拓展改革舉措,重點突出目標導向、系統(tǒng)集成、重點任務(wù)、破解難題、強化合力等五個方面?!痹?5日全國總工會召開的新聞發(fā)布會上,全總副主席、推進產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革協(xié)調(diào)小組副組長馬璐表示。


  圍繞產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè),意見從強化思想政治引領(lǐng)、保障主人翁地位、完善技能形成體系、健全職業(yè)發(fā)展體系、維護勞動經(jīng)濟權(quán)益、搭建建功立業(yè)平臺、壯大隊伍等7個方面,進一步明確黨委和政府、企業(yè)、工會的職責任務(wù)。


  近年來,我國加快推動健全保證產(chǎn)業(yè)工人主人翁地位的制度安排,加大表彰激勵力度。據(jù)統(tǒng)計,在第十四屆全國人大代表中,一線工人、農(nóng)民代表占代表總數(shù)的16.69%。中國工會十八大代表中工人代表占26.7%。2020年全國勞模表彰中,一線工人、企業(yè)技術(shù)人員占企業(yè)職工和其他勞動者的71.1%。2018年以來全國五一勞動獎?wù)卤碚弥挟a(chǎn)業(yè)工人比例均超過40%。


  當前,我國產(chǎn)業(yè)工人隊伍還存在技能素質(zhì)總體不高、技術(shù)工人總量不足等問題。加快發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力,促進產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級、優(yōu)化調(diào)整,推動高質(zhì)量充分就業(yè),提升勞動者技能是關(guān)鍵。


  “下一步,我們將積極構(gòu)建以市場化培訓為主導、行業(yè)企業(yè)自主培訓為主體的職業(yè)技能培訓供給體系,形成以行業(yè)企業(yè)、技工院校、職業(yè)技能培訓機構(gòu)等為主要載體的培訓組織實施體系。”人力資源社會保障部職業(yè)能力建設(shè)司二級巡視員張達表示。


  其中,農(nóng)民工是產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革的重點群體。如何把農(nóng)民工培養(yǎng)成高素質(zhì)現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)工人?全總勞動和經(jīng)濟工作部副部長姜文良表示,意見從技能培訓、學歷提升、融入城市、均等服務(wù)、保障權(quán)益、穩(wěn)定就業(yè)等方面部署改革任務(wù),為新形勢下做好農(nóng)民工工作明確了方向、提供了遵循。


  制造業(yè)是立國之本、強國之基。推進新型工業(yè)化,需要鼓勵和支持更多勞動者,特別是青年一代投身制造業(yè)。


  “要強化制造業(yè)人才培養(yǎng)。圍繞建設(shè)現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系,一體推進產(chǎn)業(yè)教育科技人才工作,加強高等教育、職業(yè)教育、繼續(xù)教育有機銜接,推動完善校企協(xié)同育人機制,面向制造業(yè)重點領(lǐng)域,對接職業(yè)標準和崗位規(guī)范,開展“項目制”“訂單式”人才培養(yǎng),主動適應(yīng)制造業(yè)人才隊伍的新變化和勞動關(guān)系的新形態(tài)?!惫I(yè)和信息化部人事教育司司長傅建奇表示。


  與此同時,深化產(chǎn)業(yè)工人隊伍改革,還需要在推動解決產(chǎn)業(yè)工人利益訴求上久久為功。創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)工人發(fā)展制度、完善產(chǎn)業(yè)工人勞動經(jīng)濟權(quán)益保障機制等,都是維護產(chǎn)業(yè)工人切身利益的體現(xiàn)。


  張達表示,各地正在大力推行“新八級工”職業(yè)技能等級制度,目前已有北京、天津、河北等20多個省區(qū)市組織企業(yè)開展特級技師、首席技師評聘工作?!靶掳思壒ぁ敝贫鹊慕嵤?,對于完善職業(yè)技能等級(崗位)設(shè)置體系、延伸拓展技能人才成長進步階梯,提高技能人才工資待遇水平、吸引更多勞動者特別是年輕人從事技能工作、增強職工隊伍穩(wěn)定性,激發(fā)職工生產(chǎn)創(chuàng)造、項目攻關(guān)和技術(shù)革新的積極性,提高勞動生產(chǎn)率和企業(yè)經(jīng)濟效益都起著重要促進作用。


  讓技術(shù)人才有回報,產(chǎn)業(yè)工人隊伍才能建得好、穩(wěn)得住。意見強調(diào),提高產(chǎn)業(yè)工人經(jīng)濟收入。堅持多勞者多得、技高者多得、創(chuàng)新者多得,進一步完善收入分配制度,提高勞動報酬在初次分配中的比重,并明確提出以提高技能人才薪酬待遇為重點開展工資集體協(xié)商,探索對大國工匠、高技能人才實行年薪制、協(xié)議工資制和股權(quán)激勵等。


  馬璐表示,各級工會將進一步健全落實職工社會保障權(quán)益工作體系,完善企業(yè)行業(yè)工資集體協(xié)商制度,開展集體協(xié)商集中要約行動,大力推廣能級工資集體協(xié)商經(jīng)驗,以提高技能人才薪酬待遇為重點開展工資集體協(xié)商,創(chuàng)建工會維權(quán)服務(wù)新就業(yè)形態(tài)勞動者、農(nóng)民工工作體系。(記者 樊曦)


  轉(zhuǎn)自:新華社

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