千方百計促進(jìn)青年群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)


中國產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)信息網(wǎng)   時間:2023-08-02





  高校畢業(yè)生等青年就業(yè)關(guān)系著個人的前程、千家萬戶的幸福。一段時間以來,青年群體就業(yè)是社會各界關(guān)注的焦點(diǎn)。他們的就業(yè)情況如何,如何進(jìn)一步推動高校畢業(yè)生就業(yè)?人社部有關(guān)部門負(fù)責(zé)人就這些問題接受了記者采訪。


  青年群體就業(yè)仍面臨較大壓力


  人社部就業(yè)促進(jìn)司副司長陳勇嘉介紹,今年上半年,就業(yè)形勢保持總體穩(wěn)定,實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)678萬人,完成全年目標(biāo)任務(wù)的57%。城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率整體呈下降趨勢,6月份回落至5.2%。


  “隨著經(jīng)濟(jì)進(jìn)一步企穩(wěn)向好,對就業(yè)的支撐能力不斷增強(qiáng),加上穩(wěn)就業(yè)政策效力逐步釋放,就業(yè)形勢將持續(xù)保持穩(wěn)定。與此同時,國內(nèi)經(jīng)濟(jì)持續(xù)恢復(fù)發(fā)展的基礎(chǔ)仍不穩(wěn)固,一些經(jīng)營主體困難較多,部分勞動者特別是高校畢業(yè)生等青年還面臨較大的求職就業(yè)壓力?!标愑录伪硎?。


  下一步,人社部將落實落細(xì)就業(yè)優(yōu)先政策,努力確保就業(yè)大局穩(wěn)定。


  強(qiáng)化崗位挖掘增潛力。加力落實好優(yōu)化調(diào)整的穩(wěn)就業(yè)政策,加力釋放政策紅利,加大對吸納就業(yè)能力強(qiáng)的行業(yè)企業(yè)支持力度。


  強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新激活力。落實創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款和貼息政策,強(qiáng)化場地支持、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、資源對接、跟蹤指導(dǎo)等一系列鏈?zhǔn)椒?wù)。


  強(qiáng)化青年支持添動力。加速推進(jìn)就業(yè)服務(wù)攻堅行動,強(qiáng)化對困難畢業(yè)生和長期失業(yè)青年的結(jié)對幫扶,深化百萬見習(xí)崗位募集計劃,幫助他們盡早就業(yè)。


  企業(yè)招用青年可獲一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助


  失業(yè)保險不僅有保障失業(yè)人員基本生活的功能,還有防失業(yè)、促就業(yè)的功能。


  人社部失業(yè)保險司副司長劉鵬介紹,去年,國務(wù)院穩(wěn)經(jīng)濟(jì)一攬子政策措施明確提出使用失業(yè)保險基金實施一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助政策,人社部會同相關(guān)部門扎實推進(jìn),共向92萬戶企業(yè)發(fā)放擴(kuò)崗資金47億元,覆蓋高校畢業(yè)生等青年群體332萬人,在支持企業(yè)穩(wěn)崗擴(kuò)崗方面發(fā)揮了積極作用。


  為鼓勵企業(yè)積極吸納大學(xué)生等青年就業(yè),今年6月,人社部會同教育部、財政部印發(fā)了延續(xù)實施一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助的政策,明確對招用2023屆及離校兩年內(nèi)未就業(yè)普通高校畢業(yè)生、登記失業(yè)的16~24歲青年,簽訂勞動合同并為其繳納失業(yè)、工傷、職工養(yǎng)老保險費(fèi)1個月以上的企業(yè),可按每招用1人不超過1500元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助。政策執(zhí)行至2023年12月底。


  劉鵬介紹,各地可采取“免申即享”的方式,主動向符合條件的企業(yè)發(fā)放一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助。對沒有對公賬戶的企業(yè),將資金發(fā)放至稅務(wù)部門提供的該企業(yè)繳納社會保險費(fèi)賬戶。


  “當(dāng)前,正處于畢業(yè)生就業(yè)的關(guān)鍵期,人社部將指導(dǎo)各地?fù)屪r間窗口,優(yōu)化經(jīng)辦服務(wù),加強(qiáng)宣傳引導(dǎo),多措并舉推動政策落地見效,讓更多企業(yè)享受政策紅利,吸納更多高校畢業(yè)生等青年就業(yè),實現(xiàn)穩(wěn)崗擴(kuò)崗?!眲Ⅸi說。


  對畢業(yè)生開展就業(yè)服務(wù)攻堅行動


  眼下,正值高校畢業(yè)生離校季,還有一些青年沒有落實就業(yè)工作。陳勇嘉介紹,為此,人社部門于今年7月至12月啟動高校畢業(yè)生等青年就業(yè)服務(wù)攻堅行動,采取“一二三三”服務(wù)舉措,千方百計促進(jìn)他們就業(yè)創(chuàng)業(yè)。


  公布一批指南。集中亮出各類求助途徑、各類招聘平臺、服務(wù)機(jī)構(gòu)名錄和政策服務(wù)清單。目前,已開放高校畢業(yè)生求職登記小程序,有就業(yè)需求的畢業(yè)生可以來登記求職。


  開展兩類幫扶。針對登記失業(yè)青年和2023屆離校未就業(yè)畢業(yè)生,開展職業(yè)指導(dǎo)和崗位推介。針對未就業(yè)困難畢業(yè)生及長期失業(yè)青年,組織結(jié)對幫扶,實踐引導(dǎo)活動。


  提供三項服務(wù)。在政策服務(wù)上,分類推送、集中兌現(xiàn)基層就業(yè)、企業(yè)吸納、自主創(chuàng)業(yè)、靈活就業(yè)等各類補(bǔ)貼。在招聘服務(wù)上,高頻次舉辦面向畢業(yè)生等青年的專場招聘活動。在培訓(xùn)服務(wù)上,大力開展新職業(yè)、先進(jìn)制造業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)等領(lǐng)域的培訓(xùn),助推盡快實現(xiàn)就業(yè)。


  做好三重保障。提供便捷可及的服務(wù)保障,建設(shè)“家門口”就業(yè)服務(wù)站,提供招聘求職、政策咨詢、職業(yè)指導(dǎo)等在線服務(wù)。強(qiáng)化公正公平權(quán)益保障,整治虛假招聘、就業(yè)歧視等違法行為,規(guī)范企業(yè)的招聘行為。營造積極向上的環(huán)境氛圍,激發(fā)青年就業(yè)創(chuàng)新熱情,盡早實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。


  轉(zhuǎn)自:工人日報

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